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大客户销售个人简历(热门15篇)

时间:2024-05-20 09:29:05 作者:雁落霞

撰写个人简历需要注意方式和内容的合理安排,以便能够充分展示自己的才能和潜力。这里有一些经过精心设计的个人简历样本,可以帮助你更好地理解和掌握制作技巧。

大客户主管个人简历

求职个人简历就是像自己的爱人一样,一定要用心写好个人简历才能得到更多的面试机会,如果自己写一份个人简历都不用心去写,那么hr看到的内容也是没有价值的性的内容那么又怎么会邀请求职者请来面试呢。以下由文书帮小编提供通信公司大客户经理简历范文阅读参考。

姓名:文书帮

两年以上工作经验|男|27岁(1989年8月11日)

居住地:扬州

电话:152******(手机)

e-mail:

最近工作[1年9个月]

公司:xx有限公司

行业:家居/室内设计/装潢

职位:

最高学历

学历:本科

专业:工商管理

学校:杨州大学

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:家居/室内设计/装潢

目标地点:扬州

期望月薪:面议/月

目标职能:

工作经验

2013/11 — 2015/8:xx有限公司[1年9个月]

所属行业:家居/室内设计/装潢

大客户部

1. 负责所辖区域任务制定及目标完成,带领团队完成区域专卖店的.市场开拓,渠道开发。

2. 制定区域店面业绩提升方案,实施所辖区域店面维护及相关销售策略的工作。

3. 建立市场客户资料档案,实施客户拓展及网点开发目标并制定相应开发策略。

2012/8 — 2013/10:xx有限公司[1年2个月]

所属行业:家居/室内设计/装潢

大客户部

1. 根据销售任务,制定本区相应的年度、月度工作计划及销售政策。

2. 负责所管辖区域开拓人员和维护人员的协调、服务、管理工作。

3. 协调市场部,设计部,生产部等工作,完成上级下达的其他任务。

教育经历

2008/9— 2012/6 杨州大学 工商管理本科

证书

2009/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

自我评价

本人对工作负责,有积极的敬业精神,能与领导沟通协调,为人亲和诚恳能与员工和谐并能沟通提高员工的最佳素质,能为公司利益付出自我利益,为公司创更高业绩,望贵公司能给我一个发扬的机会,同时您也无悔您这次的选择。

销售个人简历

居住地:北京。

电话:132(手机)。

e-mail:

[1年5个月]。

公司:xx有限公司。

行业:汽车及零配件。

职位:汽车销售。

学历:本科。

专业:武器系统与发射工程。

学校:北京大学。

本人能吃苦,有较强的沟通能力,性格开朗,一个人只有不断的学习,不断的创新,才能胜任一切;不为失败找理由,只为成功找方法,我所擅长的会让它源源不断,我所缺少的我会去创造。

到岗时间:一个月之内。

工作性质:全职。

希望行业:汽车及零配件。

目标地点:北京。

期望月薪:面议/月。

目标职能:汽车销售。

/7—/12:xx有限公司[1年5个月]。

所属行业:汽车及零配件。

销售部 汽车销售。

3. 定期进行电话回访,新、老客户邀约到店或进行感情联络;

/8—/4:xx有限公司[1年8个月]。

所属行业:汽车及零配件。

销售部  汽车销售。

1. 建立良好的客户关系,为客户提供满意的购车咨询服务,提高客户满意度;

3. 制定个人潜客开发及销售计划并有效实施;

4. 小规模试生产。

/9—/6 北京大学武器系统与发射工程  本科。

/12 大学英语四级。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

销售个人简历

姓名:

性别:女。

民族:汉族。

年龄:25岁。

目前所在地:上海。

户口所在地:安徽。

婚姻状况:未婚。

求职类型:医药销售医药代表。

爱好:体育运动、文艺。

1995年-20xx年在新塘乡小学;。

20xx年-20xx年以优异的成绩考入上海市一中初中;。

20xx年-20xx年在二中高中。

20xx-20xx年在职业大学旅游学院就读酒店旅游管理、市场营销、心理学等专业。

所学外语专业:英语、日语、双语专业:维吾尔语精通。

工作能力及其他专长:具有很强的进取精神和较强的动手能力;自我约束力强,随和、良好的协调沟通能力,适应能力强,反映快、爱创新。有较强的组织能力、活动策划能力,有较强的团队精神,良好的人际关系。处事认真负责、细心、勇于承担,对工作有毅力勇于迎接新挑战。

20xx年-20xx年高中住校期间。利用周末在超市从事雀巢咖啡、生活日用品的促销员工作。在百货商场从事服装模特展示和导购工作。

20xx年-20xx年大学实习期间。在国际大酒店、斯酒店北京分店等酒店从事前厅接待、餐饮服务员、餐饮领班、餐饮主管工作。在天缘酒店从事娱乐部经理工作。

20xx年6月-8月,大学毕业在时代商场从事美宝莲化妆品的促销导购员工作。

20xx年7月至今在平安保险(集团)股份有限公司拓展部从事保险代理工作。

20xx年1月-6月在酒店从事前台接待工作。

自我评价:

做人:为人真诚、低调、随和但不乏协调,有一种天生乐观的精神面貌,有良好的沟通能力,善于组织,并具备很强的责任感。与人为善具有良好的人脉。善于面对挑战。

做事:工作态度认真严谨,任劳任怨干一行爱一行,学一行精一行,善于沟通、协调、具有较强的组织能力和团队精神,对企业忠诚,自律能力较强,对现代企业团体的管理理念有较强认识并能适应。

对所应聘职位的粗浅认识:

医药代表:。

1.零售市场终端销售其中包括终端布置,促销宣传。

2,临床推广:其中包括促销宣传,关系公关.

医药代表的主要任务就是销售。如果没有销售,产品就没有希望,企业也没有希望。同时,医药代表的工作还在于开发新客户,只有不断开发新市场,才能提高自己的业绩,赢得市场份额,为公司增加无形资产。作为一个新入职的医药代表,怎样才能更好地开展工作呢?就本人现有的知识与经验,来谈谈做好医药代表要弄清的几个问题,或者说应具备的知识。

一、全面了解我的产品是什么?

我的产品是什么?就是产品的特点,或者说产品的个性,即定位。任何一种产品,要在市场竞争中获得成功,就必须定位准确。定位是生产企业的事情,作为销售企业的医药代表,没有必要花过多时间去研究怎样定位,但我们必要弄懂我们代理产品的定位是什么?个性是什么?优势在哪里?这样,我们才能把这些信息传递给客户,客户知道我们产品的这些特点后,根据需要,才会选择我们的产品;因为你已经告诉了客户,选择你推荐的产品是智慧的表现,是看中了产品的品质。

二、全面弄清我的客户是谁。

只有弄清你的客户是谁,你方能更好地为客户服务。药品是特殊的商品,因此客户包括医生和病人。病人是药品直接的受用者,有的人会认为,医药代表只要把产品卖出去,提高销量就行了,其它事情只是医生的事了。我认为这个观点是错误的,应该了解病人的用药情况,掌握临床第一手资料,才能更全面了解我们的产品;有了这些资料,有利于公司与生产企业、医生、病人之间的互动沟通,从内心感受到我们是负责任,专业性强的,而不是药品推销员。

另外,全面剖析医生的心理。作为一个专业的医药代表,不仅应掌握医生的家庭背景、学历、学术成果等资料,而且应全面剖析医生的心理;毕竟我们的产品最终由医生决定是否使用。有人会说,竞争太激烈了,可供选择的同类产品太多了,我们推广的产品价格高,又不是名牌,没有一点竞争力;其实这种想法是错误的,有了竞争,我们的客户才有选择权;有了竞争,才能满足客户不同的需求,毕竟任何药品不可能是面面俱到。任何一个医生不会永远使用一个品牌的产品,哪怕是名牌。心理学家告诉我们人是有好奇心的,当他接触到新事物时,总想了解全部信息,如果这些信息刚好满足他的要求,那他就会改变以前的用药习惯。况且,大部分人都有喜新厌旧的心理,正所谓“家花不如野花香”,讲的也是这个道理。因此,作为一个医药销售代表,应全面剖析医生的心理,做到知已知彼,才能百战不殆。

三、权立自信,做个有胆识,优秀的医药代表。

综上所述结合我个人的认识和性格特点,我认为我能够面对挑战,开创自我,衷心希望能够给我一个实践和学习的机会。

销售个人简历

目前所在地:广州民族:汉族。

户口所在地:广西身材:155cmkg。

婚姻状况:未婚年龄:22岁。

人才类型:普通求职。

应聘职位:贸易类:外贸跟单、市场销售/营销类:销售、市场文员、酒店/旅游后勤类:

工作年限:1职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:1500--20xx希望工作地区:广州广州广州。

公司名称:广州点球服装公司起止年月:20xx-06~20xx-04。

公司性质:私营企业所属行业:纺织,服装。

担任职务:市场销售、跟单。

工作描述:

(1)接待国内外客户,完成市场及大订单销售及售后工作。

(2)按客户需要进行市场货源调度。

(3)老客户的维护及新客户的开拓。

离职原因:寻求新的发展。

公司名称:广州市竞技神体育服装公司起止年月:20xx-02~20xx-06。

公司性质:私营企业所属行业:纺织,服装。

担任职务:市场销售。

工作描述:

(1)接待客户,完成市场销售。

(2)关注市场趋势,分析市场环境。

(3)接听客户电话,完善销售服务质量。

离职原因:实习结束。

毕业院校:广西财经学院。

所学专业一:工商管理所学专业二:

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

20xx-20xx-07广西财经学院工商企业管理英语pet。

外语:英语一般。

国语水平:精通粤语水平:精通。

1、本人有良好的沟通、协调、组织和应变能力,具备优秀的团队协作精神。

有一定的市场销售经验和市场分析能力。

2、自信、乐观、责任感强,有很好的学习能力,与时俱进,善于学习先进的工作方法,不断自我提高。

3、注重细节、能兢兢业,能很好的完成各项工作和任务。

本人工作认真,对商业工作有浓厚兴趣,思维敏捷,应变能力强,本人有良好的沟通、协调、组织和应变能力,具备优秀的团队协作精神。有一定的市场销售经验和市场分析能力。

最重要的是我有认真踏实的办事作风和无限热情,希望我能为贵公司贡献自己的力量!

销售个人简历

姓名:

性别:女。

民族:汉族。

年龄:25岁。

目前所在地:上海。

户口所在地:安徽。

婚姻状况:未婚。

求职类型:医药销售医药代表。

爱好:体育运动、文艺。

20xx-20xx年在职业大学旅游学院就读酒店旅游管理、酒店营销、心理学等专业。

所学外语专业:英语、日语、双语专业:维吾尔语精通。

工作能力及其他专长:具有很强的进取精神和较强的动手能力;自我约束力强,随和、良好的协调沟通能力,适应能力强,反映快、爱创新。有较强的组织能力、活动策划能力,有较强的团队精神,良好的人际关系。处事认真负责、细心、勇于承担,对工作有毅力勇于迎接新挑战。

20xx年1月-6月在酒店从事前台接待工作。

自我评价:

做人:为人真诚、低调、随和但不乏协调,有一种天生乐观的精神面貌,有良好的沟通能力,善于组织,并具备很强的责任感。与人为善具有良好的人脉。善于面对挑战。

做事:工作态度认真严谨,任劳任怨干一行爱一行,学一行精一行,善于沟通、协调、具有较强的组织能力和团队精神,对企业忠诚,自律能力较强,对现代企业团体的管理理念有较强认识并能适应。

销售个人简历

姓名:

性别:男。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

户籍:湖南-株洲。

年龄:25。

现所在地:广东-东莞。

身高:168cm。

希望地区:广东-深圳、广东-东莞。

销售类-管理/商务-区域销售经理。

销售类-人员-销售代表。

制药/医疗器械类-医药代表。

寻求职位:销售、商务、招商。

待遇要求:可面议。

最快到岗:随时到岗。

工作经验至今3年8月工作经验,曾在2家公司工作。

*公司名称(20xx-12~20xx-08)。

公司性质:私营企业。

行业类别:石油、化工、地质。

担任职位:区域销售经理。

岗位类别:区域销售经理。

工作描述:

2.完成公司的销售任务,负责客户的开发、维护、档案的建立,以及货款的回收;。

3.与客户进行商务洽谈,最终确定销售合同条款和内容并签订销售合同;。

5.根据公司的年度销售规划,制订区域的销售目标、市场拓展计划、营销策略,并负责组织、实施与达成。

*公司名称(20xx-01~20xx-10)。

公司性质:股份制企业行业类别:生物工程、制药。

担任职位:医药代表岗位类别:销售代表。

工作描述:

3.准确无误地向客户传达药品的信息,树立公司的专业、负责的良好形象;。

4.积极与药店、医院、商业等客户建立良好的合作关系,并保持密切联系;。

5.制定并实施所辖区域的销售计划,策划、组织商业公司、社区、药店等各种推广活动;。

6.协助商务经理完成商业公司的维护、拓展、分销、回款等工作。

专业职称:组织培养中级。

计算机水平:中级。

技能专长:3年的销售经验。

普通话:流利粤语:

英语水平:一般。

英语:一般。

发展方向:销售、商务、招商;。

我或许不是令您满意的,但我相信依靠努力,我将会成为最合适的!

我或许不是最优秀的,但我会自强不息!

其他要求:

自我评价:本人性格开朗、待人诚恳、工作积极主动、适应能力较强;能吃苦耐劳、有责任心、抗压性强;具备一定的沟通协调能力、谈判能力、市场开拓能力能和良好的学习能力;有良好的客户服务意识,能独当一面的处理营销工作中出现的复杂问题;善于交际、精于经营。

销售个人简历

学历:大学专科电话:1xxxxxxx。

e-mail:

教育背景:

2005-3--2008-1广东商学院专业:会计电算化(业余班)。

2001-9--2004-7广东省商业学校专业:财务会计。

所获证书:

助理会计师证书、会计从业资格证书、中专毕业证书和大专毕业证书等。

掌握技能:

熟练使用word、excel等office办公软件。

掌握财务速达办公软件。

能独立完成全盘账务处理。

工作经历:

2008年8月至2009年1月广州华慷汽车服务有限公司任职:业务员。

1.实施销售计划,完成公司的销售任务;

2.客户关系建立、跟踪、维护;

3.建议客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;

4.获取、汇总、更新客户项目有关信息资料,保证第一时间掌握客户动态;

5.销售签单及收款;

6.客户满意度调查,并及时反馈;

7.获取有关竞争情况的信息,汇总有关资料。

2006年3月至2008年7月广州卡登服装公司任职:销售。

1.通过高质量的`服务和专业化的客户关怀加强客户和潜在客户关系;

2.完成公司销售、利润及客户满意度指标;

3.及时收款及控制放款的额度,对客户的信用度作评估。

2004年3月至2006年2月广州东吉公司任职:销售。

1.负责公司客户的开发和管理工作,并维护与其良好的商业关系;

2.执行公司的各项销售政策,并完成销售目标;

3.建立客户资料卡,完成相关的销售报表,款项的追等工作。

个人评价:

开拓能力强,能承受工作压力,上进心强,爱岗敬业,责任心强,适应能力快,性格开朗,人际关系良好。

销售个人简历

简历编号:

更新日期:

姓名:

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

广州。

身材:

176cm67kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

26岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

市场/行销推广策划专员:房地产策划营销、文案策划/资料编写、咨询热线/呼叫中心服务人员:

工作年限:

1

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

一个星期。

--3500。

希望工作地区:

广州。

公司名称:

广州金柏利房地产开发有限公司起止年月:-04~-04。

公司性质:

所属行业:

担任职务:

策划助理。

工作描述:

3协助业主收楼,办理房产证等事宜;

离职原因:

公司名称:

公司性质:

所属行业:

担任职务:

工作描述:

1公司楼盘的营销推广,广告绩效评估,卖点群策划等,深入本公司开发的帝璟东方项目点,对各个单位的亮点及买点进行发掘。

2客户分析,销售报表制作与统计。在原有的工作基础上进行了改进和创新,提高了工作效率和工作质量。

3资料整理,会议记录,开发报建,客户关系管理;对房地产的'开发、管理有了进一步的了解。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

华南农业大学。

最高学历:

本科获得学位:管理学学士。

毕业日期:

所学专业一:

市场营销。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

华南农业大学。

市场营销。

管理学学士,英语四级。

语言能力。

外语:

英语良好。

国语水平:

优秀。

粤语水平:

优秀。

工作能力及其他专长。

1、良好的语言表达和沟通能力。

2、文字表达,毕业论文获优秀。

3、工作勤恳,责任心事业心强。

4、一年的房地产营销策划经验。

详细个人自传。

通讯地址:

联系电话:

132xxxxxxxxxx。

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

销售个人简历

真实姓名:苏文丽性别:女。

年龄:19岁身高:160cm。

婚姻状况:未婚户籍所在:贵州省遵义地区凤冈县。

最高学历:中技工作经验:1-3年。

最近工作过的职位:训练员。

期望工作地:贵州省/贵阳市花溪区。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望从事的'岗位:销售代表,电话销售。

期望从事的行业:其他行业。

1.沟通能力强。

2.性格外像。

3.学习能力强。

贵州省电子工业学校(中技)。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

学校名称:贵州省电子工业学校。

专业名称:贸易经济。

获得学历:中技。

贵阳热风-训练员。

起止日期:20xx年1月至20xx年2月

企业名称:贵阳热风。

从事职位:训练员。

业绩表现:

企业介绍:股份合作其他服务业。

销售个人简历

户籍:四川-其他年龄:30。

现所在地:广东-东莞身高:165cm。

希望地区:广东-东莞。

希望岗位:贸易类-国际业务员。

翻译类-英语翻译。

教育经历。

培训经历。

公司性质:外资企业行业类别:机械制造、机电设备、重工业。

担任职位:销售代表岗位类别:销售代表。

工作描述:负责公司消耗品部门的日常工作,包括报价,追踪客户下定单,follow并审核出货情况,客户异常之跟踪处理等系列问题.并负责处理国外供应商的相关事务.

公司展会布置及客户接待。

离职原因:私人原因。

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

离职原因:私人原因。

公司性质:外资企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

担任职位:英文翻译及讲师岗位类别:英语翻译。

工作描述:负责公司内部资料翻译及客户来访翻译。

负责公司内部干部英文培训。

离职原因:想尝试更有挑战性的工作。

技能专长。

专业职称:

计算机水平:高级。

计算机详细技能:熟练运用各种办公软件,熟悉各种办公设备。

技能专长:英语听说读写流利,有一年以上翻译经验。

从事销售工作3年,积累了丰富的产品管理及客户维护经验。

有项目管理经验,熟悉工厂作业流程。

语言能力。

普通话:流利粤语:一般。

英语水平:英语专业专业八级tem-8口语流利。

英语:精通日语:一般。

求职意向。

发展方向:国际贸易英文翻译。

其他要求:好的学习及发展机会。

自身情况。

自我评价:工作方面:拥有极强的责任心与良好的职业道德。

勤奋好学,上手快,积极主动,独立工作能力强。

对工作认真负责,并得到上司肯定。

个性方面:为人诚恳,乐观向上,待人友好,兴趣广泛。

兴趣爱好:篮球,登山,旅行,阅读,游泳等。

获奖奖励。

相关证书。

销售个人简历

姓名:×××。

目前所在地:广州。

民族:汉族。

户口所在地:湖南。

身材:178cm 65kg。

婚姻状况:未婚。

年龄:24岁。

培训认证:

人才类型:普通求职。

应聘职位:贸易类:外贸助理业务员、市场销售/营销类:业务员、物流类:物流助理。

工作年限:1。

职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职-随时。

月薪要求:20xx—3500。

希望工作地区:广州深圳湖南。

公司名称:广州浩宇华工科技有限公司。

起止年月:20xx-07~20xx-06。

公司性质:民营企业。

所属行业:化学化工,生物制品。

担任职务:区域销售代表。

工作描述:

一,管理自己所管理的区域老客户,负责他们的订单、发货收货通知、催款、催单和对我们产品的'投诉。

二,制定相应阶段的营销策略。

三,收集我们潜在客户资料,实行电话沟通后进行拜访。

离职原因:对公司的管理经营模式不能达成共识。

公司名称:东莞裕元集团。

起止年月:20xx-03~20xx-06。

公司性质:私营企业。

所属行业:鞋业/皮具/玩具。

担任职务:企划助理。

工作描述:

一,负责公司市场营销计划的制定及监督实施。

二,负责公司企业形象设计、品牌推广。

三,制定公司各阶段企划方案。

四,建立并完善公司市场营销策略、客户服务政策。

五,策划实施本行业市场研究工作。

六,根据实际情况来协调公司内部各部门的工作以及对外的交流。

离职原因:处理毕业的事情。

毕业院校:湖南理工学院。

最高学历:本科。

获得学位:学士。

所学专业一:外贸英语。

所学专业二:法语。

受教育培训经历:

20xx-0920xx-06湖南理工学院外贸英语。

外语:英语 优秀。

国语水平:良好。

粤语水平:一般。

20xx-03英语专业四级。

20xx-03大学英语六级(508)。

20xx-11湖南省计算机应用水平1级。

豪言壮语最为苍白,我一贯主张用实际行动证明自己的存在和价值!也许,当我做出新的决定,当您浏览到这份简历,一种无形的力量链接了彼此的真诚。如果愿意,请相信,您给了我一个机会,我一定让您满意——这是最原始的誓言!

销售个人简历

联系方式:138xxxxxxxx。

国籍:中国民族:汉族。

身高:163cm政治面貌:团员。

教育程度:大专毕业时间:2012年9月。

户籍:东莞莞城区现居住地:南宁。

求职意向。

现从事行业:其他现从事职业:销售类-人员。

现职位级别:中级职位(两年以上工作经验)工作年限:5年以上。

期望工作性质:全职期望工作地区:广西。

期望从事行业:网络销售(兽药、饲料、乳产品、肉产品、畜禽…)。

期望从事职业:销售类-人员。

期望薪水:面议到岗时间:1周以内。

教育背景。

学校名称:xxx财经学院(2009年6月-2012年9月)。

专业名称:酒店管理。

学历:大专。

证书:酒店管理师证书、导游证、四级英语证书。

工作经验。

公司名称:xxx房地产公司(2012年12月-2017年7月)。

所属行业:房地产开发、建筑与工程、服务(中介|物业|监理|设计)。

公司性质:中外合营(合资.合作)公司规模:500~1000人。

工作地点:重庆职位名称:置业顾问。

工作描述:在工作中负责房屋的销售,与来到销售点的每一位顾客建立好良好的沟通关系,并做好每一位顾客的记录以便为后期的工作做好准备。

自我评价:本人性格外向,开朗,对待工作积极主动,熟练使用word、excel等办公软件。做事认真负责,沟通及销售能力强,善于与客户建立良好的关系,具备良好的敬业精神及雷厉风行的工作作风,在以前的工作岗位中销售业绩也一直是名列前茅。尊重领导,团结同事,团队合作意识强,勇于面对挫折及工作中的压力,能适应不同的工作环境。

销售个人简历

学历:大专。

工作年限:3-5年。

工作地点:广州-番禺-市桥。

求职意向:销售助理|后勤|行政专员/助理|经理助理/秘书/文员。

工作经验(工作了1年8个月,做了1份工作)。

k歌王量贩式ktv。

工作时间:4月至12月[1年8个月]。

职位名称:营业主任。

教育经历。

6月毕业湖北省荆州职业技术学院磨具。

更多。

销售个人简历

身高:177cm婚姻状况:保密。

户口所在地:-现在所在地:-。

个人特长:电脑熟练操作。

语言能力。

普通话:优秀掌握方言:能力:一般。

英语:一般等级:4。

其它语言:能力:等级:

教育或培训经历。

毕业院校:辽宁广播电视大学最高学历:大专。

所学专业:商企管理(工商管理,自考)。

工作经历。

7--9沈阳通广电器有限公司(民营企业)。

工作职位:渠道主管离职原因:个人发展需要。

工作描述:公司主要从事市场一线品牌的冰箱、冰柜、洗衣机电器的批发销售,销往省内各地,销售的冰箱品牌有海尔、容声、科龙、美菱、新飞等,冰柜品牌有新飞、小天鹅、华美、三洋等,洗衣机有小天鹅、海尔、松下、荣事达、小燕子等。在行业有一定的知名度。本人主要负责渠道的建设和开发,在我的'努力下,在辽宁省范围内所有市县镇的客户开发率达到70%,为公司开放了一批有实力的渠道经销商,为公司稳定发展打下了良好的基础。

2002.11--.9万宝电器东北办事处(民营企业)。

工作职位:销售经理离职原因:生产滞后,产品与市场脱节,资金短缺难以维持。

工作描述:万宝电器系列产品(烟机、炉具、冰箱、热水器、消毒柜电饭锅等)的推广,渠道开发,经销商管理,客情关系维护,完成销售目标及回款。.8--2007.10东莞金业电器集团(民营企业)工作职位:大区经理离职原因:企业政治原因工作描述:金业科技园是金业集团的其中一个产业,主营电子、电器产品,在业内有较高的知名度,在东莞50强排名第七。

主要负责金业生活电器东三省及山东、安徽、江苏市场金业电器产品的渠道建设,产品推广工作的组织实施,促销政策的制定与组织执行,完成公司的销售目标及回款。按公司要求一市一点、一县网点覆盖率70%以上,达到扁平化操作模式的任务。稳定了销售网络健康良性运作。

2007.10--2008.9沈阳爱耦电子有限公司(韩资)(外商独资)。

工作职位:销售部经理离职原因:因资金问题,新产品研发中断,公司解散。

工作描述:负责新产品上市推广活动的实施,制定市场营销策略及市场操作规划、销售政策的制定及渠道的开发与管理等。

自我评价。

本人具备多年房地产从业经验,负责房地产市场调研、市场咨询及产品定位等方面的前期工作,因此对于国内房地产市场有很强的分析洞察能力,对于项目前期定位有着独到的见解;为人责任心强,诚实守信、善于与人沟通,具备较强的综合能力,具有全盘考虑处理问题的素养和良好的职业判断力。

大客户销售

大客户销售包括分为面向订单的大项目销售和和面向客户的大客户销售,这两种销售形式统称为“大客户销售”。

大客户和大项目的区别在于合作的连续性上,有些大项目客户通过持续定向采购可转为大客户,二者在具体的销售执行上,虽然略有差异性,但对大项目和大客户的销售管理和客户管理的在方式和方法上都是一样的。

1.1、竞争性日趋激烈,需要面对强大的竞争压力。

大客户的竞价和招标等更为透明化的采购形式,无疑将提供同类产品和服务的供应商推进角斗场,以收渔翁之利。

供应商围绕在大客户周围形成了不同的层级,越贴近行业大客户,就越能得到更多、更大的项目和更广阔的利润空间。处于不同层级的供应商彼此之间分工合作,共同为大客户提供完整的方案和服务;另一方面,方案供应商之间又充满了竞争,而竞争的焦点就是争取深入更为深入的贴近客户。应该说,竞争也是保持这一体系良性运转的重要因素。

1.2、大客户自身日益成熟,需要不断提升自身综合素质。

·对供应商的考评更加科学化,不仅仅体现在对信用额度、交货及时性等传统考核方面的强化,更加强调供应商的技术创新能力、综合服务能力和合作的长期性。

是向一个采购委员会销售,大客户的项目采购绝非某个领导个人决定,而往往是由客户单位的使用者、技术专家、采购者、决策者等组成招标小组(采购委员会),经过调研、分析、立项、选购、投标、测试、采购等诸多过程,人员关系也非常复杂,流程更加复杂。一般会由采购委员会形成项目需求标准。

买方高层领导往往参与购买的最后决策,在作购买决策时,更善于分析和更有系统性,要求作出的购买决策最佳。

1.4、销售时间较长,销售过程复杂,对销售团队的整体能力要求越来越高。

项目投资较大,过程处理复杂,可能出现往复现象;销售周期一般都较长,通常会在6-12个月成交,但也有可能是跨的销售。

·对大客户销售是一个整体销售,往往并不是销售产品,而应站在客户的角度考虑提供的解决方案:如何解决客户的实际问题。

1.5、更重视与供应商建立长期的合作关系,要求建立完备的客户关系管理系统。

·大客户作为销售订单的稳定来源,与客户建立长期和广泛的关系是获得稳定收益的保障,并且一般这种关系会直接影响后续订单的成交情况。

·在竞争销售环境中,寻找新客户的代价越来越高,维持一个老关系客户的花费要低得多;

长期合作过程中,客户中将会有更多的朋友和盟友帮助发展市场。

综上所述,面向大客户的大客户销售是解决方案式的销售,是一个过程的销售,并不是销售产品,而应站在客户的角度考虑产品如何解决客户的实际问题。在对大客户销售过程中,特别注意的是:要使销售对象必须在整个销售过程感觉良好,在此前提下,通常在面对非专家型的采购对象和大客户销售人员能够很好控制整个销售过程时容易获胜。

因此,针对大客户销售,将要对销售进行重新定义:

解决问题的金钥匙。

整个销售过程中都应站在客户立场上考虑问题,让他感觉到你在帮助他做一个有利于他的决定。

2、面向订单的大项目销售特征。

面向订单的大项目销售的销售特征除具有上述《。

1、面向客户的大客户的销售特征》章节中所描述的前四点特征外,但在具体的销售执行上,有一些值得进一步细化的部分。

2.1、面向订单的大项目销售是项目式销售。

销售周期一般3—12个月;

-----主动型大项目销售的特点:

帮助客户定义需求,形成项目采购目标;

帮助客户推动并启动项目;

参与客户大型项目的管理;

签约风险较小。

-----被动型大项目销售的特点:

被动地响应客户的招标或邀标;

·帮助自有渠道的代理商或之前服务过的客户完成项目;

·参加由客户或其它厂商协同组织管理的项目组,从事供货或提供服务;

因需求定义可能不是由卖方制订,有一定的安装实施和服务风险。

2.3、在销售执行上,更加强调对销售流程的管理和销售团队的管理。

·客户若缺乏经验,难区分优劣,通常面对非专家型的采购对象容易获胜;

·对销售流程管理和控制要求更加细致,能够控制整个销售过程更容易获胜;

销售队伍的配合程度、专业能力、沟通能力和协同作战能力,将直接影响到客户决策;·整个销售的重点,应该放在客户价值体现上,销售对象必须在整个销售过程感觉良好。

2.4、客户关系管理更加要求系统化和科学化。

如与对方决策层沟通良好,并取得其信任,客户中可能会介绍更多的同业朋友和盟友帮助发展市场。

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