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会长工作总结(优秀17篇)

时间:2024-01-05 14:48:37 作者:念青松

随着一个月的工作逐渐结束,我们需要对这一个月的工作进行总结和梳理,以便更好地评估工作表现。以下是一些月工作总结范文供大家参考。希望通过这些范文,大家可以有更好的理解和把握写好月工作总结的要点和技巧。我们可以从这些范文中借鉴一些写作思路和表达方式,以便写出更好的月工作总结。

年商会会长工作总结

总结。

撰写人:___________日期:___________xx年商会会长工作总结市工商联美容美发化妆品业商会自xx年xx月份成立以来,在市工商联的领导下,在市有关部门的大力支持下,认真学习党的xx大以来的方针政策,坚持“三个代表”的重要思想,充分利用会员的集体智慧和力量,本着为会员服务、为社会服务,为推动全市美容美发化妆品业的发展做了以下几方面的工作。

一、组织参加各种培训,不断提高从业人员整体水平在商会成立不久,为了提高美容美发商会的知名度,一是积极组织会员参加各种培训,认真学习美容管理经验和美容美发技术,商会邀请了全省美容美发商会原会长程朝晖和国内美容界知名专家叶秋玲老师,针对我市美容美发现状,结合国内一些成功经验,进行了专题讲座;二是与市质量技术监督局合作,多次开展质量管理条例的培训,不断提高商会从业人员的质量意识;三是对会员进行了政治思想方面的培训。组织会员参加市工商联非公有制经济代表人士培训班,用“三个代表”的重要思想,xx大精神,世贸知识等,不断提高从业人员的政治思想水平;四是积极开展交流活动,互相促进。成功举办了连云港市首届大型“蜜丝”杯发型、化妆大赛,全市有90多名选手参加了这次比赛活动,这次活动扩大了从业人员的业务交流,也提升了商会知名度。为使我市美容美发化妆品业的企业和个人达到同行业的专业水平,今年以来,我们充分征求市工商管理局、质监局、劳动局、卫生局、物价局、工商联的意见,共同制定了连云港市星级美容院和星级美发店评比标准。今年,商会还接待了东海县美容美发商会会长、付副会长及部分会员到市天艺美容研究所、名街发艺、高美美容院、留真婚纱摄影等几家会长副会长单位参观学习,对美容美发共同关心的热点话题进行了探讨和交流。

二、维护合法权益,增强商会工作的凝聚力和向心力经过与有关部门的多次沟通协调,我会将市消协美容美发投诉站设到了商会,即,凡是消费者关于美容美发化妆品方面的投诉转由商会受理。商会充分发挥行业的权威性、专业性优势,接受广大消费者的投诉咨询和监督,维护消费者的利益,同时也维护我们会员的合法权益。维权站的建立,说明商会在行业监督,维护合法权益方面大有可为,也体现了有关部门对我们行业商会成立五年来所做工作的充分肯定。

三、

参与社会公益活动,提升商会知名度为了增进军民友谊,今年八一前夕我会会长孟美荣,副会长朱平、王志荣、王祺、李秀山一行前往驻地海防五连,送去一台价值四千余元的打印机和部分慰问品,受到了海防官兵的热烈欢迎。我们还与海防战士及其他拥军单位在连队广场搭台,共同演出了一台“庆八一军民联欢晚会”。晚会节目形式多样,内容丰富多彩,体现军民共建,鱼水情深,共盼国富民强的主题。我们计划今后经常开展与战士们的联谊,商会给战士进行理发义务培训,并将美容美发师送到部队进行军训,接受国防知识教育,提高从业者的素质。我会还积极参加3.15主题日和我市质量月公益宣传活动,在展台设了本行业产品和服务的投诉咨询处,发放了数百份商会维权宣传资料,并不失时机地宣传质量高、信誉好的产品。我们还亮出了市消费者协会美容维权联络站的牌子,组织专人负责美容美发的咨询投诉,得到了市质监局领导的肯定和市民的好评。

以上是我们做的一些工作,与兄弟商会和会员的需求比,还有很大差距。随着我市经济和社会的发展,我们感受到美容美发行业越来越受到人们的普遍关注,这给我们从业者增添了进一步发展的信心,也给商会在加强行业规范,提升行业水平,促进行业发展方面提出了更高的要求。我们将不断加强自律,打响商会品牌,为我市增光添彩。

范文仅供参考感谢浏览。

乒协会长个人工作总结

1、举办友谊赛。

在四月上旬,我协会与校乒乓球队举办了一场友谊赛各分四组,每组三人,分单打和双打两项。通过此次比赛,拉近了我协会与校队的关系,也使我们发现了很多不足,加快了我们的进步。

2、重新划分部门。

综合队员们的日常表现,特长爱好等,将刚入会时的部门成员进行了重新划分。这次重新分组,将各组成员固定,分工明确,责任到人,解决了以往工作范围混乱的问题。这对以后协会的顺利开展起到了积极的作用。

3、进行技术训练。

经过两个月的基础训练,会员们的基本功有了很大提高。所以,我们开始着手进行技术训练。首先是进行接发球训练,以“转、快”为主。在随后的时间了,我们会进行其他的技术训练。

4、更新宣传栏。

宣传栏是一个协会精神面貌展现的窗口,由宣传部主要负责,其他各部门相互协作,更新宣传栏,以图片、文字等形式,展现了09级会员们的良好精神面貌,成为我协会一道亮丽的风景!

美食协会会长的工作总结

白驹过隙,忽然而已。三个月(20xx年09-12月)已经过去,作为本届协会会长,现在也该问问自己为协会做了什么,自己又从中学到了什么的时候了:自从通过选举决定本人正式成为协会会长的那一刻,就意识到将来的日子会更辛苦,但同时也认识到自己也将走向成熟。那一刻,我心中就出来一句话“只能继续向前走,遇见石头踢飞它…”既然担任了协会会长,就有责任把协会更好的继承下去,我会把此职务作为义务去做的更好!

江西科技师范学院管理协会总部设在枫林校区,而今年10级的新生大多去了红角洲校区,这样直接为协会招生带来负面的影响,这是不可避免的,但本校这么多的兄弟社团一起努力,没有什么可担心的,只能继续向前走,遇见石头踢飞它…,加油!

20xx年9月可以说是协会最为辛苦的一段日子,对我们来说这段时间献给协会了(招生),累还不说,那时太阳还不小呢,最后通过兄弟姐妹(管理协会老成员)的共同努力,还是占领了我们的“地盘”,本协会共招新成员一百一十余位,经过协会老成员的努力和新成员的积极配合,协会成功举办了一系列活动,从中体现了成员的精神风貌,并且协会内部的团结力量也呈现了出来,大家都认识了更多的'朋友,我想大家在今后的日子里有大家的陪伴人生会更多彩!

管理协会于09月26日在枫林校区九栋9305教室召开了第一次全体新会员和干部的见面会。本次活动会员都很积极,到的很齐也很准时,活动将持续了一个多小时。活动中,会员积极性很高,气氛活跃,活动安排合理。会间会长首先发言介绍了管理协会的发展和日常事务以及品牌活动。然后,在各个部长的积极带领和引导下,许多新会员踊跃发了言。本次大会还邀请上届会长,为大家讲解大学经历等。

接下来,20xx年10月23日晚上在大学生活动中心二楼团校开展了10届迎新晚会,为10级新生提供一个展示风采的舞台,加强社团内部人员的交流,为在以后的工作中大家能更加的团结打下基础,促进管理协会的进一步发展。与此同时,我协会也召开了一系列与鄱阳有关的活动:“精彩展鄱阳”文艺晚会,“我爱鄱阳,我颂鄱阳”演讲比赛。加强大学生对鄱阳的认识,同时提升大学生的演讲或朗诵水平,加强地域管理理念。“精彩展鄱阳”文艺晚会于9月26日在红角州校区4106举行。大家都非常热情,这次活动之后大家都很熟悉了,这为之后的活动开展打下了“人和”的基础。“我爱鄱阳,我颂鄱阳”演讲比赛是在20xx年11月2号14:00-16:00在枫林校区9305教室召开,这个活动是面向全校性的,不同学院的同学以不同的方式表达了他们对鄱阳湖的热爱。我们还邀请了兄弟社团的会长过来给我们做评委,他们给我提了很多建议,让我意识到了学习与团结的重要性。时下大学生自我管理规划方面表现欠佳,为了真实反映大学生生活现状,了解当代大学生的心理成长现实,把握大学生的普遍生活倾向,加强大学生自我规划管理意识,本协会还举办这次大学生自我管理调查活动。以了解当代大学生生活规范、价值观、人生观,提高大学生自我管理意识。本次活动汇聚了许多大学的现象问题,本协会以部门为小组,同时邀请兄弟社团以团为小组,分别围绕一个主题开展调查;调查方式可以是问卷调查、采访问答等多种形式。为了保证准确性,调查范围做好包含大一至大四的学生。再根据调查结果写一份调查报告,报告形式要两份:一份word形式(字数800至1500)、一份ppt形式(字数可以略比前者精简),最后在教室开展调查结果发布会,各小组以ppt形式分享其调查结果、调查感受,邀请管理老师评选“最佳调查小组”并作点评。之后协会将把调查结果,以海报形式在食堂或申请文化长廊进行展览,以加强大学生自我管理意识。有些东西必须时间才能明白,最简单的就像我们必须用到的办公软件,不经常运用,靠老师理论性的教学是不能学会的,为此我协会在枫林校区举行了办公室软件及策划书书写格式的培训。提高其办公软件的操作能力以及纠正会员策划书书写格式的错误,进一步加强会员策划活动的能力。相信此次培训对大家以后策划书的书写和办公软件的应用有一定的帮助。在红角州校区召开了羽毛球友谊赛,大家玩的都很开心。接下来由于期末接近,我们的好好学习了,在枫林校区我们一起到聚餐,畅谈本学期在管协学到的东西,并对下学期充满期待。在红角州校区召开了年终总结表彰大会,大家在能力上的提高都得到了肯定。我们将在下学期在开展一个讲座,让大家学习到更多管理方面的知识。与此同时我们还会开展一个管理案例分析大赛,以协会内部部门为小组进行比赛,就管理方面案例的解析进行竞赛,在一件管理难题面前我们有我们的解题方案。相信我们能做好。

作为管理协会的会长,在此期间交到了一些更有思想、更有理想的90后的你们,另外我们老成员的友谊又有更一步的加深,从中体验到很多的快乐;作为会长少不了与外界的联系和陌生人之间的交流,从中学到了很多、认识了很多、想到了很多。有你们的陪伴使我成熟了很多,在此向你们说声--谢谢!同时在20xx来临之际祝您---新年快乐!

10的结束11的到来,我们在10的日子里努力了、付出了,并且很高兴的说:“10再见”;在此之后,我们也很高兴的说:"您好,xx,我们已经准备好了。

总结人:管理协会。

王丽云。

msn(中国)。

乒协会长个人工作总结

时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,回顾这段时间的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,让我们好好总结下,并记录在工作总结里。想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,以下是小编精心整理的乒协会长个人工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

时间像离弦的箭一样飞逝而过,不知不觉半年的生活就结束了。在这半年里,陪伴我的有和蔼可亲的老师,有亲爱的同学们,还有那让人倍感温暖的“皖医乒协”大家庭!

自从20xx年9月份加入“皖南医学院乒乓球协会”,我在乒协已经呆了一年半了,做会长的这半年,我全心全意为协会服务,不断探索创新,总结经验,现对半年来的工作作出以下总结:

1. 能力。首先针对个人情况而言,在我刚接受工作的时候,对会长这一工作的一些工作不太熟悉,我就虚心请教协会上届老干部,甚至还像其他协会的同学学习,最终,我也发觉自己有了很大的进步!可见, 虚心学习在工作中很重要!但我们每一个人的能力都是有限的,我及两个副会长希望能更好的造就1+1+13的效果,我们自身必定存在这样那样的问题,我们发现了就要努力的去改正。

2. 活动。一个协会就是要靠活动来生存的。活动好,协会的品牌自然就会提高,自然就会有更多的人来关注。我自从走马上任以来,活动确实不少,一个接着一个,忙的我们目不暇接。可是我们在搞活动的时候,还是有这点那点的不足,毕竟协会比较年轻,办比赛的经验较少,我一直注意,今后定很好弥补我们的过失,不会让类似的不好的状况再次发生,开春,活动会更多,我希望我们可以做得够好。

3. 人员。我们今年招新比去年较多,人员众多,我并没能做到把每一个人都照顾到。所以造成了一些人的流失。常规训练活动,也只是热情,积极性很高的同学参加的比较频繁,可能还存在一些有心在乒协做一番事业的人,却没有机会来展示自己。不过,我也对他们说过,要是认为自己是金子,那就努力的`把自己展现出来。也很少有人毛遂自荐,让我们去了解他。所以我们对部门进行了改革,努力想对策,尽量防止人员的流失。

4. 培养人。今年我们到现在早已经把协会内部的大名单确定,乒协有着很团结的社干团队,要让他们继续努力下去,让他们多进行磨合,多交流,多配合,为以后长久的合作打下基础。

5. 氛围。我们协会强调的就是一个“家”的感觉,我们要让协会的每一个成员都能够亲身感受到“家”的感觉。不过,现在进入协会内部的成员能很好感受得到我们的协会没有阶级之分,都是很好朋友,协会有个很和谐的交友环境;而部分外部的人,可能还是在外面的世界游离,没有真正的融入乒协里来。毕竟人这么多,不可能我们把每一个人都单拿出来培养,不过我们会尽最大的努力,让每一个乒协会员快乐的参与到其中。

6. 交流。先说协会内部的交流,我们大二,大三这些骨干力量,认识并磨合了这么久,我们不仅是乒协骨干也是球队的队友,我们相互之间拥有很好的默契。与大一社干的交流,也促使我们都是很好的朋友,相互配合,相互帮助,而这半年我们确实没有做到和协会内的非社干社员很好的交流,下半学年将通过例会,常规活动以及其他方式改善这方面的问题。

7. 目标。我们一直都在埋头苦干,我们一直在努力成为十佳社团之一,希望乒协的特色活动可以逐步成为皖医的特色,希望我们的协会越来越好,希望皖医的乒乓球实力越来越强。我们既然选择了远方,便不顾风雨兼程。 我们要用汗水和心血来编制属于我们自己的梦想。 奋斗不止!nothing is impossible to a willing heart!

实践告诉我,做每一件事都要有信心,细心和耐心。倘若这三颗心同时具备,那么任何事都会迎刃而解了!

乒协会长个人工作总结

一年来,本人能认真学习马列主义,贯彻十六大和十六大三中全会精神,积极实际“三个代表”,在思想上按党员标准严格要求自己,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。为医院微机室尽心尽力,努力工作,主要情况汇报如下:。

在思想上,领会党的十六大和十六大三中全会精神,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍,深刻领会胡总书记的讲话精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南,时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任;积极参与基层建设,在工作中要起到模范带头作用,做广大职工的表率,同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。

在工作上,围绕医院微机室的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。本年度主要完成了如下工作:。

1、帮助软件工程师对本院的医疗系统(护士站、住院门诊收费、仓库、药房)进行测试,多次发现系统中存在的的bug,帮助其完善医疗系统以及顺利的完成开发。

2、组织培训护士等相关部门对新的医疗系统的操作,通过培训后各科的同志们都能都熟练的操作新的医疗系统,使医院的工作效率有很大的提高。

3、及时了解各科室的电脑使用情况,及时跟踪服务器和网络的运行情况,及时对其进行杀毒、更新补丁和维护;及时的对打印机进行维护和修理。

4、对新程序进行跟踪和维护发现问题及时的解决,避免因系统故障引起的不必要的错误。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

今后努力的方向:随着医院不断进步和发展,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为医院作出应有的贡献。

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学生会会长工作总结

本学期,我们xx系学生会在系领导的关切和指导下,本着自我管理,自我服务和自我教育的方针,以服务全系师生为己任,学生会全体成员共同努力,积极开展各项校园文化活动、配合系务工作,力求为全系同学提供一个良好的学习生活氛围,创造更宽广的自我丰富和自我发展的平台,一切从广大学生权益出发,顺利地完成了本学期的工作。

在本学期开学初期,为了让新生们更好地了解学生会的工作情况和内容,也为了让学生们更好地把握自我定位,我系学生会办公室制定了各部门职责职权范围和纳新要求的具体书面文件,为新生诠释了学生会的具体工作,并在一方面起到导向作用。

九月中旬,我系学生会全体成员及多名志愿者参与了本年度的迎新活动,在一天的工作中,我系所有工作人员不怕苦不怕累,在烈日下守候,在汗水中忙碌,为迎接xx级新生到来付诸全力,投入以百分百的热情,给新生以温暖,给家长以安慰,圆满顺利地完成了迎新任务。

xx级新生入学后,为了学生会各部门工作的正常运转,也为了培养一批优秀的学生会后备力量,我们按照计划召开了纳新大会,各部门在仔细的筛选后试用了一批新成员,以助各方面工作的正常进行。

在日常工作上,综合管理中心主抓全系三个年级的宿舍综合治理工作,进行日常检查,并对学生宿舍中的各类问题进行调配和解决,致力为我系学生提供了良好的就寝环境。同时着力培训检查人员,做到公平、公开、公正,在监督同学们的卫生同时也进行自我监督,并适时调整工作方向,配合综合管理中心完成检查工作。其它部门也在日常工作之余开展各类积极的`活动,调动学生的生活热情。

两个月的新成员试用期考验后,学生会各部门对本部成员作出一些调整,以挑选更适合本部工作的人选,促进学生会工作的高质高效。在裁员后召开工作例会,明确学生会的服务对象和工作方向。

本年度学生会在新生刚来之际文艺中心就举行了新老生联谊晚会,加强了新老生的交流。随后举办了元旦晚会暨第二届卡拉ok大赛。在本学期的文化艺术节上,文艺中心又承办了校园街舞文化派对。

xx年5月,专业发展中心承办了儿童画的画展,在学校得到了广泛的好评,得到了众多老师学生的支持。同时在今年6月份学院组织的红歌演唱会上,通过系老师的指导和同学的努力,我系获得了“最佳演唱奖”。

xx年3月28日中午时分,xx系学生会综合实践外联部在部长王鹤的带领下,在学校展开了为期一天的雷锋月活动,在校园内扶起倒下的车辆,将不整齐的车辆进行整理。发挥大学生信息的传递性机有效性,有效的感染身边的同学加入到学习雷锋精神队伍中来,让更多的大学生了解并贯彻雷锋精神。同时在5月份,我系学生会成员积极参加了植树节活动。

xx年5月份,在办公室的策划努力下,我系成功举办了表彰大会,对我系的优秀志愿者,优秀学生会干事,优秀学生会干部等先进同学进行了表彰,不只是对他们在平常工作的肯定,更是对他们的在以后的学习工作中进行了鼓励。为我系的长远发展提供保障。

1、积极主动地代表和维护广大同学的利益是学生会生存和发展的基础,但是,学生会的工作不能趋于单方面的检查和监督,既然是服务同学,就应该更好地深入于同学之中,学生会各部门应该定期采集学生们对本部工作的反映和建议,随之制定合理的人性化调整,适时改进工作方法。

2、为加强学生会与学生之间的联系,我们应该打开更广泛的信息渠道,来收集学生们的意见,建议以及对各方面活动的构思和创意,可以通过工作例会、学生座谈会、调查问卷、走访学生宿舍等形式,广泛收集同学们的新问题,新看法,针对于学生们所关心并感兴趣的方面开展活动。

3、新的学期也将在不久后启程,机遇与挑战并存,成功与失败同在,我们会加强学生会干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,立足本职,以服务同学为根本,携手把学生会打造成为更加强有力的学生组织!

乒协会长个人工作总结

时间像离弦的箭一样飞逝而过,不知不觉半年的生活就结束了。在这半年里,陪伴我的有和蔼可亲的老师,有亲爱的同学们,还有那让人倍感温暖的“皖医乒协”大家庭!

自从9月份加入“皖南医学院乒乓球协会”,我在乒协已经呆了一年半了,做会长的这半年,我全心全意为协会服务,不断探索创新,总结经验,现对半年来的工作作出以下总结:

1.能力。首先针对个人情况而言,在我刚接受工作的时候,对会长这一工作的一些工作不太熟悉,我就虚心请教协会上届老干部,甚至还像其他协会的同学学习,最终,我也发觉自己有了很大的进步!可见,虚心学习在工作中很重要!但我们每一个人的能力都是有限的,我及两个副会长希望能更好的造就1+1+13的效果,我们自身必定存在这样那样的问题,我们发现了就要努力的去改正。

2.活动。一个协会就是要靠活动来生存的。活动好,协会的品牌自然就会提高,自然就会有更多的人来关注。我自从走马上任以来,活动确实不少,一个接着一个,忙的我们目不暇接。可是我们在搞活动的时候,还是有这点那点的不足,毕竟协会比较年轻,办比赛的经验较少,我一直注意,今后定很好弥补我们的过失,不会让类似的不好的状况再次发生,开春,活动会更多,我希望我们可以做得够好。

3.人员。我们今年招新比去年较多,人员众多,我并没能做到把每一个人都照顾到。所以造成了一些人的流失。常规训练活动,也只是热情,积极性很高的同学参加的比较频繁,可能还存在一些有心在乒协做一番事业的人,却没有机会来展示自己。不过,我也对他们说过,要是认为自己是金子,那就努力的把自己展现出来。也很少有人毛遂自荐,让我们去了解他。所以我们对部门进行了改革,努力想对策,尽量防止人员的流失。

4.培养人。今年我们到现在早已经把协会内部的大名单确定,乒协有着很团结的社干团队,要让他们继续努力下去,让他们多进行磨合,多交流,多配合,为以后长久的.合作打下基础。

5.氛围。我们协会强调的就是一个“家”的感觉,我们要让协会的每一个成员都能够亲身感受到“家”的感觉。不过,现在进入协会内部的成员能很好感受得到我们的协会没有阶级之分,都是很好朋友,协会有个很和谐的交友环境;而部分外部的人,可能还是在外面的世界游离,没有真正的融入乒协里来。毕竟人这么多,不可能我们把每一个人都单拿出来培养,不过我们会尽最大的努力,让每一个乒协会员快乐的参与到其中。

6.交流。先说协会内部的交流,我们大二,大三这些骨干力量,认识并磨合了这么久,我们不仅是乒协骨干也是球队的队友,我们相互之间拥有很好的默契。与大一社干的交流,也促使我们都是很好的朋友,相互配合,相互帮助,而这半年我们确实没有做到和协会内的非社干社员很好的交流,下半学年将通过例会,常规活动以及其他方式改善这方面的问题。

7.目标。我们一直都在埋头苦干,我们一直在努力成为十佳社团之一,希望乒协的特色活动可以逐步成为皖医的特色,希望我们的协会越来越好,希望皖医的乒乓球实力越来越强。我们既然选择了远方,便不顾风雨兼程。我们要用汗水和心血来编制属于我们自己的梦想。奋斗不止!nothingisimpossibletoawillingheart!

实践告诉我,做每一件事都要有信心,细心和耐心。倘若这三颗心同时具备,那么任何事都会迎刃而解了!

美食协会会长的工作总结

尊敬的各位领导、女企协姐妹们、朋友们:

大家晚上好!

一岁辉煌含笑去,无限春光乘风来。正如习近平的一句话,我们将迎来充满希望的20xx年!

今晚高朋满座,星光灿烂,大家欢聚一堂,隆重举办女企协迎新春联谊晚会!在此,我代表女企协,向在座的各位领导、朋友、女企业家们致以新年的祝福!向所有关心和支持女企协发展的各级领导、部门和社会各界人士表示衷心的感谢和诚挚的问候!

我要感谢我们的娘家——区妇联,我要感谢我们的婆家——工商联总商会!有了你们的关心与支持,我们获取了更大的平台,取得了更多的优质资源,推进了协会的发展迈上了新台阶!

我特别要感谢的是区委、区政府、人大、政协的女领导、女干部们!她们对女企协特别关爱,特别体贴,沟通更加便捷,对我们的工作进行了既具体又卓越的指导,有效地拓展了女企协的视野和接触面。感谢你们!

我还要感谢各兄弟协会们。有了你们的帮助及交流、互动,我们才能碰撞出思想的火花,创造出更好的发展契机,谋得更大的突破与成长!希望将来继续加强交流与合作,资源共享,相互助力,优势互补!感谢你们!

自7月换届以来,协会的姐妹们,对协会的工作热情更高了,积极参与,献计献策,开展了丰富多彩的活动。女企协的成绩斐然,知名度、美誉度极大提升,得到了各级政府,领导及社会的好评。

我们努力打造知识女性,促进公司成长。组织企业间的参观学习,相互借鉴,共同提高,如参加深圳市创新总裁俱乐部举办的“创新企业手拉手——走进歌力思”活动,参观会员企业深圳市唐颂旗袍馆、赵老师会所、博楷达贸易有限公司等。拓展了视野,转变了思路,提升了经营管理水平。

我们致力于塑造魅力女性,营造幸福家庭。姐妹们的形象与气质,是女人事业成功的基础,又是家庭幸福的磐石,女企协为此投入了大量精力,相继参加了区妇联举办的商务礼仪、形象塑造讲座,参加中科诺奖“智慧健康广东行”健康讲座,成立了女企协模特队、舞蹈队,并保持每周一次的常态训练。我们积极举办联谊活动,如中秋联谊会、中秋舞会等,为姐妹们创造沟通与交流的平台,大家心情舒畅了,人有精神了,形象年轻了,大方而自信地展示出我们协会的魅力与女性风采。我们的姐妹赵霞,作为女企协的代表,参加了区工商联主办的“中国梦〃大家谈”主题演讲,分享了她的企业梦“让爱传出去”——让天下女人健康、美丽、幸福、和谐。

我们提倡智慧女性,促进社会发展,成为对社会负责任的群体。在公益事业方面,巾帼不让须眉,作为协会会长的我理应做好表率。我的企业——xx集团,今年3月,在厦门举办了一场“爱心传递慈善生辉”慈善拍卖会,所募集的40万元善款全部捐赠给了希望工程教育基金组织;我还在母校设立基金,每年资助贫困生数拾万元。同时,我们还参与了政协金秋助学等活动,许多女企业家慷慨解囊,资助了需要帮助的人。送人玫瑰,手有余香,自己灵魂升华了,也获得了社会好评。协会副会长、xx巾帼志愿互助会会长xx,被评选为“中国好人”,xx和xx还被提名为“深圳市文明市民(道德模范)候选人”。

在过去的一年中,我们还涌现出了一大批乐于奉献、热爱协会,热心为协会服务的优秀会员,今晚,我们将评选出八位“心系协会,情系会员,热心服务”奖,希望她们和我们共同分享成果与喜悦,带动更多的姐妹成长与进步!

女企业家有比男企业家更多的担当。我们是企业家、妻子、母亲三位一体,既为人妻,又为人母,还为人“总”。当下酷语说得好,于家庭,“一个好女人,影响三代人”,她决定着上一代人的幸福,这一代人的快乐,下一代人的未来。于企业,她决定着员工的成长,企业的发展,社会的和谐和稳定。因此,女企业家更要自爱、自信与自信。我在连任时的演讲中曾大声呼吁,女人一定要精致、优雅,保持“美丽与魅力”。我们举办各种文体活动,目的就是让大家保持身心健康,让大家更加从容,更加有气质,更加有气场,把大家打造成为内外兼修,优雅、大方、得体,有品味、懂生活、擅经营的魅力女性。这种魅力,将直接带动个人影响力和感染力的提升。

姐妹们,我们所在的时代,是一个变革的时代,我们要紧紧跟上时代的步伐。特别是微信等信息技术的革命,颠覆了人们的生活方式和思维模式,对我们女企业家来说也是一个成长契机。20xx年,我们的会员遍布高科技、金融、教育、文化、服装、餐饮、食品、贸易、加工制造、美容养生等各个行业,我们分享了成长的欢乐;展望20xx年,我们更加豪情满怀。在资源整合的时代,相互助力的时代,资源共享的时代,信息革命的时代,大家借助女企协这样一个平台,更好地融入社会,拓展自身人脉的经营和发展空间,吸引更多的优秀女企业家入会,把我们女企协打造成为更加有凝聚力、创造力、影响力的组织,使女企协的发展再上一个新台阶!大家要积极转变思想,寻求新的发展模式。把握机遇,迎接挑战,实现我们个人的梦、事业的梦、协会的梦!

最后,提前祝大家,新春佳节快乐!财源广进、家庭和谐、青春永驻、好运相随、心情舒畅、快乐永远!

谢谢大家!

协会会长工作总结

自20__年9月创办协会到至今,在院团委社团联合会的正确指导及老师的领导下,认真学习和贯彻落实社团组织机构有关方针政策和老师的各项工作部署,努力工作、勤奋学习,在带好队伍、协调组织完成任务,强化协会地位作用的基础上,加强各项学习,以科学发展观指导工作,不断提高自身的理论知识和管理能力。按照院团委社团联合会提出的要求,与时俱进,创新发展。近半年来协会各项事业均得到长足进步,取得了良好的效益。

在创办学会中,开始十分艰难,一步一个脚印,走到现在,实属不易。从社团申请到招新,从招新到开课至今,自己付出了很多,得到的并不是很多,但也值得。付出总有回报,在这段时间里,主要以以下方正管理社团发展的。

一、坚持实践理论学习。努力完成各项学习计划,在组织全体成员学好的同时,坚持个人自学,以不断提高自己的理论知识和政策能力水平,指导做好社团组织工作。在平常的生活中,做到了认真、踏实、勤奋,注意结合实际,提出自己的各项意见建议,并积极探讨社团发展的思路。

二、坚持贯彻民主集中制的原则。协会成立半年多了,在成立之初社团联就提出了站位要高,与时俱进,创新发展的要求。但要真正实现这一要求要求,作为协会的一把手,首先要站位高,办事、处理问题要时时处处以大局为重,而要做到这一点,在班子内部,自己首先要做到民主,没有民主,就听不到好的建议意见,没有广开言路的民主作风,就形不成创新发展的思路。所以,在班子内部和副手能够做到大事必沟通,小事常交流,在充分发扬民主的基础上形成统一的意见。

四、坚持做好成员的思想政治工作。协会不大,但分四大块,一是协会本部。二是个成员,人员工作各不相同。协会由成立之初7人逐步发展壮大为60多人的队伍,每人的思想教育不一样,做好每个职工的思想工作关系到协会的稳定和发展。作为协会的主要负责人,我认为在抓好各项工作落实的同时,抓好每个人员的思想工作是实现工作目标的关键。半年来,除了平时经常与各部门的负责人沟通交流思想,还与每个部门的成员进行谈心,了解他们的思想动态及对协会的看法,针对每个部门的不同情况,做好稳定工作,帮助协调解决大家思想上出现的问题。

五、抓关键,创新思路,改进方法,积极推进各项活动协调发展,建章立制,狠抓内部管理,加强基础建设。协会是新组建的社团机构,一切均需从零做起,没有什么经验可以借鉴,为充分发挥好协会的桥梁纽带作用,真正成为知心朋友,从协会成立之初,就非常注重基础性建设,不断提高干部的整体素质。按照社团组织管理规范,做到了每星期召开一次理事会议,报告协会工作,听取大家的`意见建议,不断改进工作方法,帮助协调解决工作上的难题,尤其是社团博客的创建,为大家更好的提供了交流平台。

存在问题:一是由于工作繁忙,有些制度坚持的不好,如“一会一课”制度等;二是在工作中对有些政策规定把握不准,有的问题请示报告不及时受到批评。

随着时间的流逝,我们预定的目标没有完全达到,我这个社团负责人赴主要责任,大家的上课积极性不高,活动较少,都存在问题,我们会在这些问题上不但吸取经验,自觉改正错误,会不断地改善社团管理制度,建立健全相关资料,加强大家对社团的兴趣,不断创造亮点让大家去锻炼,去表现。加大社团博客的管理,将优秀的作品及文章进行更新,让大家有更好的发展平台和学习交流展现,在今后的道路上一定会做的更好。

协会会长工作总结

尊敬的各位领导、各位老师、同学们:

在学院领导和图书馆的大力支持、关怀下,“读者协会”于20__年4月9日正式成立。

读者协会在图书馆的指导下开展工作,是沟通图书馆与读者之间交流的桥梁,是以活跃校园文化,服务全体读者为宗旨的学生社团组织。成立之初她就以一个全新的面貌展现在大家面前,吸引了众多渴望求知识的学生。在我们第二次发展会员的活动中,全校学生积极踊跃提交申请,经过审核已发展新会员86名。读者协会的进一步发展壮大就充分说明了这一组织是有活力的,是受同学们欢迎的社团组织。

回顾“读者协会”近一年来的成长历程,我们有很多感受。创建伊始,由于我们缺乏团队意识,组织松散,会员参与意识不强,较长时间协会的工作处于停顿状态。在图书馆领导和图书馆指导老师的关心、支持和指导下,我们有了自己的活动场所和电脑等办公设备,在此基础上我们加强了和会员的沟通,密切了联系,经过十几次干部会议,我们调整强化了协会的组织机构,明确了协会当前的工作中心任务和今后的工作方向,并提出了20__年的工作计划,为协会的工作奠定了扎实的基础,初步使协会的工作走上了健康规范的发展道路。

(一)健全组织,明确职责。

读者协会作为学院一个新的社团组织,以"读书、交流、成才、活跃校园文化"为宗旨,需要一个勇于开拓创新,富有活力的,有效的管理机构。在图书馆的支持帮助下,今年11月我们多次开会讨论,对现有组织机构和管理人员作了调整和强化。明确了各部门的分工和职责,并明确了当前的中心任务,制定了近期的活动计划,提出了20__年的活动计划和重点任务。

读者协会”设会长、副会长、秘书长、组织部、宣传部、文学艺术部。

会长、副会长、秘书长,主要职责是管理主持协会日常工作,围绕协会中心任务,组织、协调、检查、落实协会内各部门之间的工作,配合图书馆加强与读者的交流,制定协会工作计划、规划,做好会员教育和管理工作。

组织部:由部长、副部长、干事组成。主要任务是会员组织管理以及审核发展新会员,会员档案管理、组织落实协会各项具体活动的开展。

宣传部:由部长、副部长、干事组成。负责配合协会内各部门开展的活动,做好相应的宣传工作,负责及时报道协会的活动和各类信息,在落实以"读书、交流、成才、活跃校园文化"的协会宗旨方面,有组织的利用各种载体开展宣传活动。

文学艺术部:由部长、副部长、干事组成。负责组织落实协会内各类评比,组织书评讲座等各类读者交流活动,利用图书馆主页读者交流板块、校园博客,作为基本交流平台,负责征文审核工作,组织会员及时发表各类文章。定期举办各种专题读者沙龙活动,做好优秀文章评选推荐工作。负责会员作品档案管理工作。管理者需要较高的个人素质和修养,管理者同时也是奉献者,要做好协会的工作,管理者必须做到以身作则,在协会内的各项工作中要做出模范带头示范作用,一个好的团队需要一个强有力的团结奋进的管理机构。读者协会属于初创阶段,目前的管理人员经过调整后还需要历练。大家来自学院各系部,无论是管理成员还是普同会员都需要在今后的活动中进一步的相互加深了解、磨合,在了解磨合的过程中发现人才,大胆起用人才,是我们使用管理干部的原则。能上能下,让具备管理才能,有才华,有奉献精神的会员充实到管理岗位,才会使协会的工作得到长足的发展。

在短时期内,协会的管理人员需要有一个稳定充实和调整的过程,在这一过程中希望每一位会员珍惜这个机会,在开展的各项活动中充分展示自己的才华,不断提高自身素质。只要你是优秀的,每一个人都有机会成为协会的管理者。

(二)近期所开展的主要工作。

1.在协会内部实行了会员轮流值班制(每天4:30以后),让每一位会员参与协会的具体事务工作,以利于强化团队意识。

2.积极参与图书馆管理工作。在参与图书馆的工作中熟悉图书管理的规则和图书知识,以便于更好地做好与读者交流沟通的工作。同时学习图书馆老师们的敬业精神,提高自身素质。

3.为了体现团队意识,展现团队形象,重新订制了会员胸牌,在参加活动、值班时佩戴。

4.建立完善了会员资料档案,以及联系方式等。

5.建立了干部和会员的例会制度,以便于加强管理、加强沟通。

6.制定了读者协会20__年活动计划。

7.组织会员在图书馆主页和校园博客进行注册,并发布了一批会员自创的文章。目前文学艺术部正在对其他会员的文章进行分类整理存档,为筹备协会电子刊物做准备。

8.为了丰富校园文化,给同学们紧张的学习生活带来快乐,协会利用图书馆设备资源,组织会员,每个周五晚上在图书馆阅览大厅播放电影,用健康、积极向上的影片,以寓教于乐的形式提高同学们的文化素养。

(三)下半学期主要活动计划。

在本学期放假前,拟开展以下活动:

1.举办一次读书心得交流活动。

2.以读者协会会员为主导,筹备文艺节目,代表协会和图书馆参加学校的元旦庆祝活动;。

3.坚持做好会员值班制度,通过例会的形式不断提高会员的团体意识,增强协会的凝聚力。

4.文学艺术部采取会员参与的形式,在对会员的文章进行分类整理存档的过程中,积极为筹备协会刊物做准备。

二、20__年读者协会活动计划。

20__年是读者协会打好基础的一年,在图书馆的支持下,协会具体工作的开展,已经初步进入有序的状态,规范了协会内部的管理。今后我们还要从一点一滴做起,从我做起,严格协会纪律,模范地遵守学院各项管理制度,积极配合学院各部门的工作,在做好20__年工作的基础上,不断总结经验教训,更加积极有效地开展活动。

20__年主要活动计划:

1.上半年组织安排协会会员到兄弟院校进行2-3次跨校区交流活动,通过交流,开阔会员的眼界,吸取借鉴兄弟院校好的经验,不断地改进我们的工作。

3.在20__年第一学期正式发行“读者交流”刊物,以双月刊的形式定期发布。

4.邀请学院的领导、老师不定期的做精神文明、文学艺术、政治、经济、哲学、文化、法律、社交等知识讲座,营造健康良好的校园文化氛围。通过各种讲座提高同学们的个人素质修养,树立正确的世界观、人生观、价值观。

5.组织会员开展“书评书展”、“读者交流”、“作品展示”等专项活动,促进交流。

6.经常举办“读者沙龙”,以丰富多彩的形式展开读书交流活动,提高学习讨论的深度广度。

7.坚持完善会员值班制度,以及例会制度,不断增强协会凝聚力。

20__年我们将在丰富校园文化建设方面不断探索,努力做出更好的成绩,我们相信随着岁月的推移,只要我们认真地坚守着,努力着,在学院领导的关怀支持下,在图书馆的指导和帮助下,读者协会将会长成我们心目中的参天大树,在沟通广大读者,丰富校园文化方面做出应有的贡献。这片美丽的花园,需要我们每一位会员都像辛勤的园丁一样精心呵护。让我们团结起来,为实现我们的宗旨共同努力吧!相信读者协会的明天会更加灿烂辉煌。

以上是读者协会20__年的工作总结和20__年的工作计划,不到之处,希望各位领导、老师批评指正,也希望会员们对协会的.工作积极献计献策。年的工作计划,不到之处,希望各位领导、老师批评指正,也希望会员们对协会的工作积极献计献策。

协会会长工作总结

白驹过隙,忽然而已。三个月(20xx年09-12月)已经过去,作为本届协会会长,现在也该问问自己为协会做了什么,自己又从中学到了什么的时候了:自从通过选举决定本人正式成为协会会长的那一刻,就意识到将来的日子会更辛苦,但同时也认识到自己也将走向成熟。那一刻,我心中就出来一句话"只能继续向前走,遇见石头踢飞它…"既然担任了协会会长,就有责任把协会更好的继承下去,我会把此职务作为义务去做的更好!

江西科技师范学院管理协会总部设在枫林校区,而今年10级的新生大多去了红角洲校区,这样直接为协会招生带来负面的影响,这是不可避免的,但本校这么多的兄弟社团一起努力,没有什么可担心的,只能继续向前走,遇见石头踢飞它…,加油!

20xx年9月可以说是协会最为辛苦的一段日子,对我们来说这段时间献给协会了(招生),累还不说,那时太阳还不小呢,最后通过兄弟姐妹(管理协会老成员)的共同努力,还是占领了我们的"地盘",本协会共招新成员一百一十余位,经过协会老成员的努力和新成员的积极配合,协会成功举办了一系列活动,从中体现了成员的精神风貌,并且协会内部的团结力量也呈现了出来,大家都认识了更多的朋友,我想大家在今后的日子里有大家的陪伴人生会更多彩!

管理协会于10年09月26日在枫林校区九栋9305教室召开了第一次全体新会员和干部的见面会。本次活动会员都很积极,到的很齐也很准时,活动将持续了一个多小时。活动中,会员积极性很高,气氛活跃,活动安排合理。会间会长首先发言介绍了管理协会的发展和日常事务以及品牌活动。然后,在各个部长的积极带领和引导下,许多新会员踊跃发了言。本次大会还邀请上届会长,为大家讲解大学经历等。

接下来,20xx年10月23日晚上在大学生活动中心二楼团校开展了10届迎新晚会,为10级新生提供一个展示风采的舞台,加强社团内部人员的交流,为在以后的工作中大家能更加的团结打下基础,促进管理协会的进一步发展。与此同时,我协会也召开了一系列与鄱阳有关的活动:"精彩展鄱阳"文艺晚会,"我爱鄱阳,我颂鄱阳"演讲比赛。加强大学生对鄱阳的认识,同时提升大学生的演讲或朗诵水平,加强地域管理理念。"精彩展鄱阳"文艺晚会于9月26日在红角州校区4106举行。大家都非常热情,这次活动之后大家都很熟悉了,这为之后的活动开展打下了"人和"的基础。"我爱鄱阳,我颂鄱阳"演讲比赛是在20xx年11月2号14:00-16:00在枫林校区9305教室召开,这个活动是面向全校性的,不同学院的同学以不同的方式表达了他们对鄱阳湖的热爱。我们还邀请了兄弟社团的会长过来给我们做评委,他们给我提了很多建议,让我意识到了学习与团结的重要性。时下大学生自我管理规划方面表现欠佳,为了真实反映大学生生活现状,了解当代大学生的心理成长现实,把握大学生的普遍生活倾向,加强大学生自我规划管理意识,本协会还举办这次大学生自我管理调查活动。以了解当代大学生生活规范、价值观、人生观,提高大学生自我管理意识。本次活动汇聚了许多大学的现象问题,本协会以部门为小组,同时邀请兄弟社团以团为小组,分别围绕一个主题开展调查;调查方式可以是问卷调查、采访问答等多种形式。为了保证准确性,调查范围做好包含大一至大四的`学生。再根据调查结果写一份调查报告,报告形式要两份:一份word形式(字数800至1500)、一份ppt形式(字数可以略比前者精简),最后在教室开展调查结果发布会,各小组以ppt形式分享其调查结果、调查感受,邀请管理老师评选"最佳调查小组"并作点评。之后协会将把调查结果,以海报形式在食堂或申请文化长廊进行展览,以加强大学生自我管理意识。有些东西必须时间才能明白,最简单的就像我们必须用到的办公软件,不经常运用,靠老师理论性的教学是不能学会的,为此我协会在枫林校区举行了办公室软件及策划书书写格式的培训。提高其办公软件的操作能力以及纠正会员策划书书写格式的错误,进一步加强会员策划活动的能力。相信此次培训对大家以后策划书的书写和办公软件的应用有一定的帮助。在红角州校区召开了羽毛球友谊赛,大家玩的都很开心。接下来由于期末接近,我们的好好学习了,在枫林校区我们一起到聚餐,畅谈本学期在管协学到的东西,并对下学期充满期待。在红角州校区召开了年终总结表彰大会,大家在能力上的提高都得到了肯定。我们将在下学期在开展一个讲座,让大家学习到更多管理方面的知识。与此同时我们还会开展一个管理案例分析大赛,以协会内部部门为小组进行比赛,就管理方面案例的解析进行竞赛,在一件管理难题面前我们有我们的解题方案。相信我们能做好。

作为管理协会的会长,在此期间交到了一些更有思想、更有理想的90后的你们,另外我们老成员的友谊又有更一步的加深,从中体验到很多的快乐;作为会长少不了与外界的联系和陌生人之间的交流,从中学到了很多、认识了很多、想到了很多。有你们的陪伴使我成熟了很多,在此向你们说声--谢谢!同时在20xx来临之际祝您---新年快乐!

10的结束11的到来,我们在10的日子里努力了、付出了,并且很高兴的说:"10再见";在此之后,我们也很高兴的说:"您好,xx,我们已经准备好了。

协会会长工作总结

xx月xx日,由大学生心理素质教育与咨询中心和校心理协会联合举办的大学生心理健康现场咨询和测试活动顺利开展。活动之前,协会成员积极宣传,因此活动得到的同学们的热烈响应,并与现场心理咨询师进行了深入沟通。心理咨询师一对一的进行具体分析,解答困惑,并为同学们更好提升自我提出了宝贵建议,使同学们消除了心理困惑,并对自己的气质类型,个性特点有了深入的了解。本次活动对于同学们深入了解心理健康知识,关注自身心理健康具有重要意义。

旨在和广大同学交流对大学的认识和大学的计划,通过讲座能让大家更加了解自己的大学。

微笑心理协会不仅积极开展了以上大型活动,在日常生活中也在履行一个助人性质社团的责任和义务,积极帮助每个有需要的同学,开辟出新的方法,与时俱进,通过各种方式宣传心理健康的重要性,呼吁每个同学共同关注心理健康。协会全体成员都在积极的`努力,力求将心理协会推上一个新的平台,让人了解到这个协会并享受到来自这个协会的服务。今年即将结束,心理协会会在以后的日子里总结前面工作的不足加以改进,并结合从前的特点和优势继续做好本职工作,努力构思举办有意义的心理健康活动,为构建和谐校园做出自己的努力。

美食协会会长的工作总结

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,让我们好好写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗?以下是小编为大家整理的美食协会会长的工作总结,希望能够帮助到大家。

今天是我作为美食协会会长的最后一天,也是我为美食协会要做的最后一件事——年度协会评优评先活动。

今天的评优评先答辩会,实在太让我失望了,首先从组织者的疏忽领导所致,一开始信誓旦旦的公平,公开的答辩会,让每个协会都无可争议获得奖项,依我看来,就是学团联导演的一出彻头彻尾的形式主义评选。竟然要让每个协会负责人在台上做那么形式的答辩,试问一下,我好歹为这次答辩会准备了一整天,包括ppt幻灯片,演讲稿,可惜这一切都是无用功,那个主席一句为了省时间,接下来上来演讲的负责人就由我们直接发问。我听了觉得这根本就是好滑稽,是谁要求我们把演讲都准备得好好的,难道你们的时间就很宝贵,我的时间就是给你们来糟蹋的吗?这一切让我对这次社团评优评先活动失去了兴趣,从他们对本协会的工作总结评分才69.5,我应该想到这对我们协会就是不负责任,我很坦然我们美食协会今年的活动搞得挺有声有色,就是因为一些不够严谨的评审原则而扼杀。我一开始觉得我的协会能评上一个明星社团,现在看来只不过是做白日梦,学团联对本协会的总结评核做得太轻率了,这些评优评先都是为大协会而设的。

一年的美食协会会长之旅,我发觉我对它是充满感情,还记得我接任这个会长时,自己对它也好像不太感兴趣,很多同学对我也抱怀疑的态度,但既然既来之,则安之,我惟有认真地把这个协会搞好,至少我不会让它在我的手中给撤销。事实上,在我管理美食协会时,真的'对它产生一种无言的感觉,一路上我遇到很多困难,但也遇到很多让我觉得开心的事,它渐渐让我喜欢当这个会长了。我没有因为我们协会招了26人而感到气馁,相反这是本协会的性质决定我们的招新人数,我看了今天很多协会一年搞的活动,很多都是同类活动,屡试都爽,相反我觉得自己的协会活动太多元化啦,加上主题非常突出。而且一些招了一百几十个会员的协会,他们能保证每一个会员都可以参与每一次的活动,取而代之是很多懵懂的大一新生交钱贡献协会,这当然是一种惭愧。我再回头看看自己的协会,我首先很肯定的对我的会员说我今年全年都对你们负责,你们交的20元会费值不值,如果对我的工作有怀疑的话,随时找我。

我当了一年的会长,最让我觉得欣慰的是,有一些会员对我说他们加入本协会的那个价值赚了,活动也很有趣,我的会费也没白交。这是一种比收到什么礼物都高兴的鼓励,我觉得全年的工作我都做得很严谨,不但对会员说到做到,对管理协会的学团联也是认真无愧。我严格按照社团管理条例去举行活动,每次的申请,策划书,总结书准时上交,毫无怠慢。其实我对这个社团评优评先也是无所谓的,但身为今年的会长,我还是要对下一年的接任者负责,让他们招新增加一点砝码。我觉得我的工作得到大部分会员认同已经是无怨无悔,至于你们学团联我也是问心无愧,尽管你们对本协会的事务做得不够尽心。

最后,我期待我的接任者能好好办美食协会,争取明年办更高质量,更具影响力的活动。

美食协会会长的工作总结

一年来,在省局党组的正确领导下,在支部班子的精诚团结和协会全体同志的帮助支持下,本人能够围绕中心工作,认真履职尽责,带领个体私营经济服务中心全体干部职工圆满完成了全年工作任务,省个私协会被中个协评为“全国个私协会系统先进单位”;总局孙xx副局长和省政府夏耕副省长都对协会工作作出批示肯定。

一、扎实推进会员服务工作。

一是深入开展“走听解促”活动。为深入贯彻省局“走企业、听建议,解难题、促发展”活动精神,结合省个私协“会员帮扶年”活动实施计划,先后赴淄博、滨州两市走访慰问部分会员企业并深入困难企业进行调研,了解个私企业发展难题,帮助解决实际困难;今年4月,在滨州市组织召开了部分市个私协会工作座谈会,并邀请部分会员副会长参加,与企业进行面对面交流,切实摸清企业的诉求与希望,及时调整协会工作思路与工作方向;修订完善了省个私协会重点会员联系制度,畅通了与企业沟通渠道,随时了解企业在发展中的困难,及时帮助企业解决实际问题,努力为个私企业创造良好的发展环境。结合群众路线教育实践活动,10月初,省个私协会专门组织人员赴潍坊蹲点调研,听取基层协会对省协会工作的意见建议;10月下旬,组织驻济部分企业在省局召开座谈会,听取企业对协会工作的意见和建议,原汁原味梳理出意见建议22条,并就提出的组织企业“走出去”发展、广告发布、为企业提供技术支持、畅通网络沟通渠道等意见建议进行了现场答复和协调解决,切实帮助企业解决实际问题。

二是创新开展促进就业工作。在继续做好网上人才招聘月活动的同时,积极协调省人社厅、工商局等部门,组织全省17市同步举办“牵手民企——全省民营企业大学生招聘活动”,全省共有2200多家规模大、效益好、符合产业政策的知名民营企业参加在各地举办的招聘会,提供就业岗位3.6万多个,全省高校毕业生5.1万人参加招聘会,达成就业意向2.2万余份,有效发挥了个体私营企业在吸收就业方面的积极作用,缓解了就业压力,维护了社会稳定。夏耕副省长就此次活动做出重要批示:这次活动很有意义,很有效果,望省工商局能与有关方面合作,多举行类似的活动。同时采取措施鼓励大学生自主创业,自谋发展。省局牛启忠局长、王建副巡视员也先后作出批示。

三是不断加强会员权益保护工作。联合省工商局、省司法厅、省律师协会成立了会员律师服务团,拟定并启动了“维权进企”工作方案,依法为个私企业提供法律咨询,调节法律纠纷,受理个体私营企业的投诉,开展网上维权和法律体检,维护个私企业正当经营行为和合法权益,切实提高了维权水平。今年10月,律师团组织知名律师深入滨州、莱芜等市民营企业面对面听取会员诉求,解答疑问,就企业在正常经营活动中存在公司上市、债务纠纷、专利保护等法律难题进行了权威解答,并积极为企业出谋划策,收到了良好经济效益和社会效益。

二、深入开展非公党建、团建工作。

按照“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的总体思路,积极探索党建工作的内在规律和方式方法,不断拓展工作领域,创新工作模式,以小微企业、个体工商户和专业市场为重点,努力推进非公党建工作,为个体私营经济发展提供政治保障。上半年,省个私协会研究草拟了《全省个私协系统推进个体私营企业党建工作指导意见》(草案);各市个私协会按照省协会部署,在各市工商局的具体指导和帮助下,扎实开展非公党建工作,取得突破性进展。临沂市依托工商局、个私协成立了xx临沂市个体私营企业党委,这在我省是第一家;济南、潍坊等市组织部门已原则同意依托个私协会成立个体私营企业党委(党工委);青岛市私个协向市委上报了《关于成立市委个体私营经济组织党工委的请示》,积极着手建立全市非公党建组织架构和工作格局;德州市个私协不断完善党工委工作模式,初步形成了“组织部门抓总、党工委领导、乡镇党委参与、党总支(指导站)指导管理、指导员(联络员)具体组织、党支部(党小组)贯彻落实”的工作模式,国家工商总局以简报形式全文转发其经验做法,并在中个协四届二次理事会上作了经验交流。

今年年初,积极争取团省委支持,省团省委批准依托省个私协会成立了山东省个体私营经济组织团工委,已经成为团省委的重要工作部门。该团工委成立后,联合省工商局、团省委制定下发了《关于在全省个体私营经济组织中建立共青团组织实施方案》,对省个体私营经济组织团工委的基本职能、组织设置、工作制度、工作经费等做出了详细的规定,并在无棣召开了非公团建座谈会。各级工商机关和个私协会作为推动主体,主动作为,明确责任,迅速启动,全力推进。截至目前,德州、淄博、聊城、滨州、济南、济宁等市已经依托当地个私协会成立了团工委,其他各市也正在积极筹备之中。11月13日,国家工商总局党组成员、副局长孙xx就山东省个私协会个私经济组织团建工作做出重要批示:党建带团建是巩固扩大党执政的青年群众基础的有效途径,山东省工商局、个私协会积极推进个私经济组织团建工作,在机制建设、组织保障、工作推进上取得显著成效,为工商系统进一步深化非公党建工作作出有益探索,经验值得各地学习借鉴。

三、稳步推进行业分会建设。

省个私协会积极发挥自身优势,以行业分会建设为突破口,分行业分领域有针对性地提供专业服务,不断提高服务质量和水平。今年下半年,省个私协会多次组织人员赴潍坊、淄博等地深入企业调查研究,重点就行业协会的组织形式以及如何履行行业自律职能、行业代表职能、行业服务职能、行业协调职能与企业代表进行了深入探讨。本着不保守不冒进,成熟一个组建一个的原则,省个私协会在前期充分调研准备的基础上,积极协调民政厅等有关部门,争取在条件较为成熟的铝型材、陶瓷等行业率先成立省级行业分会,努力探索积累行业分会建设经验,更好地发挥其在促进经济发展、维护市场秩序和创新社会管理中的积极作用。

四、不断夯实协会自身建设。

(一)经费保障问题得到有效解决。在省局党组和人事处的关心帮助下,省编委批准成立了山东省工商局个体私营经济服务中心,经费形式由财政补贴变为财政拨款,很好地解决了协会经费保障问题,稳定了干部队伍,形成了“一个机构两块牌子”的组织模式,为更好服务于全省个体私营经济健康发展打下了坚实的组织基础。

(二)协会内部工作秩序更加规范。按照省局“作风建设年”活动部署,结合群众路线教育实践活动总体安排,省个私协会认真查找了自身存在的.问题,从制度建设入手,不断规范内部工作秩序。在严格执行现有工作制度的基础上,根据新形势的不断发展变化,在认真征求全体人员意见的基础上,重新修订了会议制度、工作联系制度、领导补位制度、财务管理制度、考勤管理制度,重点根治“庸懒散浮”及责任不明等问题,用制度规范言行,用制度促进工作作风的转变。

(三)基层规范化建设赋予新的内涵。继续加大推进“市、县个私协会规范化建设”力度,研究制定了《基层协会工作考核标准》,逐步完善工作量化考核,促进基层工作评比的科学化、规范化;各级个私协会不断拓宽规范化建设内涵,围绕中心工作,创造性开展工作。临朐县个体私营企业协会按照当地党委、政府增加市场总量、优化营商环境、服务招商和转调创的总要求,研究出台了《加强和创新新时期个私协会工作促进全县民营经济科学发展的意见》,省局党组书记、局长牛启忠作出重要批示:“做好新时期个私协工作,基层协会是基础和保证。临朐县个私协围绕大局,立足职能,开拓创新,对全省协会工作具有指导意义。希望各级个私协会借鉴临朐做法,为全省民营经济科学发展做出新贡献!”省局副巡视员王建也作出批示:“临朐县工商局出台的‘加强和创新个私协工作意见’很有创意,对推动基层个私协会提升工作和服务水平有一定借鉴意义。”

五、切实加强党风廉政建设。

紧密联系党的群众路线实践教育活动,认真贯彻落实中央“八项规定”和省委实施办法,深入推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作,将其列入年度重要工作议事日程,健全完善了全面负责的领导机制、“一岗双责”的目标机制、以身作则的自律机制、监督检查的督导机制和奖罚分明的奖惩机制等五项机制,确保廉政责任落到实处;坚持对涉及重大事项、重要开支按照权限和程序,集体研究决定,逐级报批,防止可能出现的漏洞和问题;高度重视会费收管用等工作,扎实搞好会费收取的宣传工作,及时下发文件督促整改,并结合群众路线教育制定了专门的整改措施,并专门就会费问题进行了深入调研,力争彻底解决杜绝搭车收费、强制收费和随意提高收费标准等社会关注的突出问题;严格遵守有关规定,进一步规范工作流程,大幅压缩会议等各项活动的经费开支,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,进一步强化了勤俭办会、勤俭兴会的责任意识,没有发生违规违纪问题。

协会会长工作总结

一、换届以及工作交接。

1、根据学院推荐以及选举,决定由我担任哲学学院心理卫生协会会长,并招募新会员。

2、、举行全体会员大会,内容包括选举新一届的协会副会长以及秘书长等、广泛听取大家的意见进一步完善和修改原有的协会章程并制定学期工作计划。制作协会通讯录并建立协会qq群和公共邮箱。

二、本学期活动开展。

(1)心理健康教育活动。

3、、5月12日下午,结合学院学生会的“素质拓展越野比赛”,组织协会成员参加,增进彼此的熟悉。

4、、5月底至6月初,作为本院学生心理互助组织,参与学院关于“武汉大学学生工作特色基地之心理健康教育基地”的申报工作。主要工作为提供部分材料,并进行撰写和宣传。

5、5月,组织和鼓励各班同学参与校心理卫生协会组织的“心理健康教育之星”风采大赛。其中,我院心理学系叶颖同学最终获得了“心理健康之星”的称号。

6、6月8日晚7:30,在哲学学院南楼113教师,组织了大家同来自美国心理治疗专家chestnutpark的corrie博士进行了一次有关心理治疗的小型沙龙。在这一次全英文的交流中,大家进一步了解了国外心理治疗的现状,开拓了眼界,增长了知识。这位来自大洋彼岸的老太太用丰富的学术知识和风趣幽默的语言赢得了在场同学的尊敬;心理学系和心理协会的同学也用标准的英语,丰厚的文化底蕴深深感染了这位美国博士,美丽的武汉大学也给她留下了一个很好的印象。

(2)心理学系列讲座(此部分活动主要是结合了学院心理学系的优势,通过邀请国内外知名专家,给大家作了多场心理学专业以及心理健康的讲座和报告,是我们协会的特色活动之一。)。

1、4月10日上午9时至11时,北京大学心理学系教授、国家教育部语言文应用管理司司长王登峰在哲学学院多功能报告厅作了题为“中西方的性善——性恶文化差异与心理学研究”的报告。

2、5月18日上午9:00,美国密执安大河谷州立大学心理学教授徐晓娟博士在哲学学院报告厅作了题为“记忆心理学研究”的报告。

3、5月26日上午,“寻求与多学科整合协同发展的心理学研究之路”——武汉大学现代心理学研究中心成立暨学术报告会在哲学学院报告厅举行。历史学院资深教授冯天瑜、社会学系罗教讲教授、文学院昌切教授、新闻学院单波教授、哲学学院郭齐勇教授和钟年教授分别结合自身的学科作了精彩的跨学科报告。

4、6月4日晚7点,学院报告厅,就目前的大学生就业形势,南京师范大学心理学教授杨鑫辉作了题为“新经济与职业指导”的报告。

协会会长工作总结

刁镇消费者协会20__年度工作总结20__年以来,刁镇消费者协会在章丘市消协及刁镇工商所的正确领导和指导下,大力宣传《中华人民共和国消费者权益保护法》、《山东省消费者权益保护条例》,切实履行消协职能,认真开展各项工作,取得了一定的成绩,现将一年来的工作总结如下:

一、围绕“消费与发展”年主题活动,较好地完成各项工作任务。

(一)认真开展了“3〃15”国际消费者权益日纪念活动。“3〃15”活动期间,刁镇消费者协会认真布署纪念“3.15”活动有关具体工作,组织工商、消协人员开展市场专项检查20次,在各大商场制作宣传展板7块,散发宣传资料4000余份,共张贴宣传横幅、条幅12条。同时,现场受理消费者投诉。。

(二)扎实推进普法宣传教育。一是以“3〃15”国际消费者权益日纪念活动为契机,设立咨询服务台、制作宣传展板、介绍识真辩假、散发宣传材料、开展巡回宣传等多种形式进行宣传;二是各消协分会继续利用学习园地开展消费教育;三是组织工商干部,消协工作人员开展食品安全进校园、市场、超市活动对消费者进行广泛宣传。

级“消费者满意单位”3家,受理消费者投诉案件42件,为消费者挽回经济损失4万余元,从而化解了消费纠纷,维护了社会稳定,促进了经济发展。

(四)加强对商品和服务的社会监督,保护消费者的合法权益。县消协重点开展了以下活动:一是联合市消协开展手机消费、家电下乡、食品安全消费等三次专项调查,社会反响强烈;二是为更好地发挥消费调查员社会监督作用;三是利用查询职能,全年共向有关行政部门、行业协会反映、查询和建议有结果的4次,有效地解决疑难投诉问题。

(五)积极开展消费权益保护宣传报道。20__年,在各级媒体发表消费维权稿件4篇,有效扩大了社会影响,不断促进工作的开展。同时,努力完成章丘市消协、章丘市工商局临时交办的各项工作任务。

二、存在的问题。

20__年,我协会在消费纠纷和解、宣传教育等工作取得了一定成绩,但与上级的要求、消费者的需求和形势的发展仍有一定的差距,主要表现:一是协会工作人员业务素质、协调能力有待于进一步提升;二是“一会两站”建设工作虽然全面展开,但作用不够明显用;三是对损害消费者合法权益的行为,通过大众传播媒介予以披露地力度有待于进一步加大。

三、20__年工作打算。

(一)充分发挥消协理事单位作用。要加强与消协理事单位配合和联系,发挥理事单位的职能作用,方便、快捷地解决消费纠纷,切实维护好消费者的合法权益。

(二)进一步规范和完善“一会两站”工作。按照“四个统一”的要求,县消协将加大对“一会两站”建设工作督查力度,进一步整合消费维权资源,降低维权成本,方便消费者就近投诉,更好地维护消费者的合法权益。

(三)认真做好查询工作。在处理和调解消费纠纷的过程中,就有关维护消费者权益存在的问题,主动向有关行政部门反映、督促、查询和建议,促进行政管理部门重视消费者权益保护工作和快速解决有关问题。

(四)加强对商品和服务的社会监督。继续开展市场消费问卷调查活动,以规范经营者经营行为,指导消费者理性消费。

协会会长工作总结

这一学期来,武术协会在各个成员的努力下逐渐强大、逐渐发展起来!我们一直秉着继承与发扬中华传统武术,丰富全校师生的校园文化生活,已达到全民习武为目标而一直不断的努力着。

武术协会在校领导的关心下,在各位同学的支持下茁壮成长。10月初武术协会接到校体育部的邀请参加校运会的开幕式表演。但后来由于人数与技术的问题未能参加。这使我们武术协会的全体成员感到十分的遗憾!我们为此专门开会研究总结。

武术协会现在面临三大制约发展的难题:一是武术师资力量薄弱。二是武术队伍素质不高。三是活动经费严重短缺。如不能很好的解决上述三个制约发展的瓶颈问题和抓好基础工作,武术协会将不能很好的发展壮大。

针对以上问题,我们做出了很大的努力。在师资力量上,我们很荣幸能聘请学校体育教学组负责人刘蔚主任为我们武术协会的指导老师。为了提高武术队伍的整体素质,我们还聘请了广东著名的劲拳拳师江国亮先生为武术协会的武术顾问。在管理上我们与多所高校的武术协会交流讨论。这一学期,靠全体会员,特别是武术协会中层管理人员的努力,取得了显著的成效。

12月18日,为了让各位老师、各位同学看见武术协会的训练成果,在全体成员的努力下武术协会成功的举办了第一届武术竞技表演。这次活动充分的体现出武术协会的青春活力。

我们武术协会在不断的努力了着,我要发展起来,要壮大起来,在不久的明天我们将成为一支实力强大的队伍!

一学期过去了,南国排协新一学期的活动也告一段落了,现在就来向大家做一下工作总结吧!

1、招新工作。

作为排协的新会员,虽然没有亲身体会排协招新的过程,不过从排协博客到师兄师姐的言语中,我们不难想象大家在招新工作中付出的努力,虽然疲惫,但也获得不错结果。为排协纳入新活力,也顺利完成了会员填写资料,收缴会费,发放会员卡等工作。

2、干事招新。

排协新一年度扩大内部结构,扩充内部成员,如会长,副会长,财政部,秘书部,组织部,宣传部。协会进行招干工作,共招新干事__位,协会新成员的加入,为我们排球协会注入了新的血液,活泼协会气氛,通过排协,大家互相认识了解,成为朋友,和谐相处,融融洽恰,更恰似一家人。在会长带领下,协会的各项工作能够有条理地完成。

3、协会活动。

首先是新生杯,新生杯在我看来是举办得相当成功了,不管从比赛赛制,或是比赛过程来说,算是做得不错。在场地受限制的情况下,安排了比赛日程,及训练时间,还为各系代表队配备了领队教练,负责安排指导。而新生杯带来的影响也是大有好处的,不仅发现了一些在排球上有潜力的同学,更激发了不少之前接触较少的同学对排球的热情。不仅提升了排协的形象,也因此吸引更多同学加入排协。

其次是__月__日的白云山之旅,这是排协本学期第一次的集体户外活动,过程相当辛苦,也与师兄师姐开始建立不错的友谊。

接下来是组织部的工作重点,也是我和一些人,还有他,她,花了近一个月的时间,策划,组织了平安夜12月24日晚的烧烤晚会。从11月17日白云山之旅结束后的那晚聚餐直到12月24日平安夜烧烤过后,这段时间,也是我对排协认识,了解最深刻的一段时间。

4、协会训练。

自新生杯后,排协便陆续开展了针对新会员的训练,如由新老队员的一对一对垫练习,多人传球练习,发球练习,3米线对练,还有模拟实战练习。另外还组织了多次与外校比赛交流。

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