申请书是一种正式和系统化的书面材料，它需要清晰地表达我们的目的、理由和期望。以下是小编为大家收集的更多申请书范文，仅供参考，希望能给大家提供一些灵感和参考。
新媒体运营岗位职责
2、能写，有料/有梗/有点，能够敏锐的察觉到即火非火的热点；
3、擅长产品描述，具备一定的文字功底和文案撰写能力；
4、责任心强，能适应快节奏工作模式，有良好的沟通能力和强烈的团队合作意识
新媒体运营岗位职责
1、有过医疗新媒体从业经验优先
3、两年以上网络推广相关工作经验,有文案、策划、广告公司、媒体经历者佳;
公司提供良好的培训及具有竞争力的薪资结构
新媒体运营岗位职责
4、注重团队合作，善于沟通，具有较强的学习能力和洞察力。岗位职责：
1、负责移动互联网自媒体平台（微信、微博、手机终端为主）的日常运营及推广工作；
2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容；
4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；
5、及时掌握新闻热点，有效完成公司阶段性的专题策划活动；
6、整理新闻稿件、图片，定时上传到公司网站及自媒体平台；
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。
1、本科以上学历，专业不限，2年以上相关工作经验。
2、具有网站管理及新媒体运营的工作经验，具有较强的数据分析，信息搜集能力。
3、具有较强的整合素材、资源的能力，善于文案写作及文字编辑。
4、喜欢宠物，热爱宠物行业，有志在宠物慈善行业长期发展。
5、具有较强的抗压能力，良好的沟通能力、善于团队合作。
新媒体运营岗位职责
3、负责每日更新公司公众号软文及其他自媒体信息。
4、配合做好公司企宣工作。
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、了解自媒体运作流程及商城平台管理流程，了解当前互联网行业发展趋势;
3、使用photoshop设计制作软件，熟悉使用抖音等及音频视频文件剪辑者优先;
5、有微信公众号原创文编撰，圈粉、微博、支付宝生活号操作经验者优先。’
新媒体运营岗位职责
岗位职责：
1、负责网站和app信息内容的搜集、把关、规范、整合和编辑，并更新上线。
2、管理和维护完善网站功能，微信等网站后台操作。
3、微信公众号管理。
4、收集、研究和处理用户的意见和反馈信息。
5、组织策划推广活动及相关业内文章撰写，促进网站、微信公众号知名度的提高。
任职要求：
1、大专及以上学历，相关工作经验1年以上。
2、具备一定的创新、策划能力。
3、具备网站网站后台编辑和网站推广的能力。
4、文笔好，有深厚的文字功底。
5、电子商务、市场营销、教育学、广告学、文学等相关专业。
新媒体运营岗位职责
1.独立负责微信新媒体的内容和运营,从内容和品牌角度实现公众号差异化运营,对公众号流量负责。
2.有新闻敏感性,能够结合公司产品特点,撰写传播性宣传文案。
3.负责微信平台市场活动策划、推广,参与公司市场和媒介公关工作。
1.本科以上学历,中文、新闻传播等专业优先;
2.有扎实的文字功底、独到的文案创作能力;
3.熟悉股权投资行业,良好的行业洞察力和学习能力;
4.有过财经类媒体编辑经验者优先。
新媒体运营岗位职责
职责：
3、负责策划并执行网络营销线日常活动及跟踪维护，根据要求编辑、推送相应内容；
5、上级领导安排的其它工作内容。
【任职要求】
1、大专及以上学历，市场营销、广告、电子商务、新闻、中文等专业优先；
2、具有1年及以上新媒体运营经验者优先；
4、热爱新媒体行业和自媒体运营，对多种平台熟悉者优先。
新媒体运营岗位职责
（4）收集社交媒体平台的热门文章、信息，进行整合分享。
（1）广告传播、计算机、新闻或文学相关专业；
（2）熟练ps、网络技术；有计算机基础；
（3）热爱社交媒体，如微博、微信等；
（4）有文案、策划、媒体实习经历者优先；
（5）对新媒体营销和传播方式的了解；
（6）责任心强、亲和力，有良好的沟通、实施能力及团队合作精神；
（7）有文字功底，阅读能力。
工作助理：凡在我校就读的本科生、硕士生均可报名
咨询师：凡在我校就读的心理学专业硕士生均可报名
助理：
1．有较高的的思想政治觉悟，待人真诚，乐于奉献；
2．有较好的文字功底，熟悉公文写作；
3．有较强的组织管理能力和团队协作精神；
4. 有高度的责任心和工作热情；
5. 有端正的工作态度；
6．熟练掌握办公自动化；
7. 同等条件下，在计算机、新闻撰写、摄像等方面有特长的同学优先考虑。
咨询师：
1.热爱心理健康教育与心理咨询工作，具有较强的组织观念、服务意识和责任心；
2.有较强的心理咨询和辅导知识，能运用专业知识为学生提供心理疏导；
3.学习能力强、有亲和力、具有组织协调能力及团队合作精神。
新媒体运营岗位职责
你得具备以下条件：
1、本科以上学历，有一年以上媒体实习或者从业经验
2、具备较强的传播方案策划、文案撰写能力
3、具有极强的执行力和沟通能力
4、一定程度掌握图片处理软件5、熟悉各类新媒体传播工具、网络社区等
6、熟悉本公众号的选文风格，能做出让人眼前一亮的排版
7、是网络社区达人豆瓣、知乎、天涯、简书都有你走过的痕迹
新媒体运营岗位职责
4、协助完成领导分配的其他任务。
1、大专及以上学历，中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业；
2、有2年以上新媒体运营经验，网感好、时尚度佳，有时尚服饰行业相关背景优先考虑；
5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。
新媒体运营岗位职责
5、负责新媒体团队搭建和培养。
1、有创意策划能力，门户网站编辑、社交媒体营销传播公司相关职位者优先；
2、熟悉社交媒体特性和用户特点，优秀的逻辑思维能力，沟通表达能力，组织统筹能力；
5、具有白酒业新媒体运营经验优先考虑。
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
新媒体运营下半年工作计划新媒体运营挣钱
学生会新媒体中心20__工作计划经过大家的努力，继教院第一届学生会和分团委成立。新媒体中心作为学院创新性建立的部门，将会在新学期为同学们带来不一样的风景。
一、工作要求。
1.新媒体中心将继续发挥，与同学们沟通、联系、交流的职责，进一步深入到同学中，扩大影响力。
2.招收新部员，扩充部员人数，完成技术组和编辑组的人员组成;邀请相关指导老师，对部员进行培训，加强部员技能。
3.与团委宣传部、学生会新闻部合作，定期发布学院新闻、活动预告，充分发挥继教院微信平台的宣传功能。
1.明确新媒体中心的工作定位，并具体细分到每一位部员。
2.做好每一次的活动记录，为考核部员的工作态度和工作成绩提供依据。
3.专门成立外联组，主要负责与团委和学生会其他部门之间的联系，做到及时交流，沟通无障碍。
4.设计和完善继教院微信平台的功能，及时了解同学们对平台功能的需求，做出相应调整，在程度上做到学生会需求和同学需求的平衡。
三、具体工作。
1.新媒体中心每两周召开一次部门例会，总结上阶段的工作，布置下阶段的工作内容;并对上阶段工作中的不足做总结、修正和提升。
2.部员应在做本职工作——学生的基础上，积极参与部门工作，由主任和副主任做监督。
3.主任和副主任做好带头作用，在学习和生活上严格要求自己。
4.主任需结合定期和不定期检查，考核部员的工作态度和能力，主要考核工作态度。
5.结合其他部门的工作和学院活动，定期发布对同学们有益的微信推文，引导大家积极主动参与学院活动，及时发布考试相关讯息及考试成绩。
6.尽努力，将微信推文做的吸引同学;丰富同学们的课余生活，为大家留下宝贵的大学回忆。
四、工作寄语。
新媒体中心将在新学期发挥自己的作用，为继教院贡献自己的努力，为以后的学弟学妹打好坚实的基础。
一、举办活动，在微博上通过即时发布图片和信息进行现场直播。
可以在微博上直播华天各类活动的前期准备、进行中和后期感想，通过现场图片、现场感受发布的信息，更为真实和新鲜，既能和顾客们拉近距离，又能让顾客感同身受，使阳光形象更加人性化。每周一次。
二、适度参与热点话题、热点事件讨论，加大微互动。
热点话题尤其是新浪微博广场上关于公益或环境，电力，近发生的话题，往往是具有社会广泛关注度，在热点话题中不仅表达阳光观点，有利于粉丝对阳光认知，也有利于吸引更多粉丝。多注意与粉丝之间的互动，珍惜每一位粉丝。还可在平常的微博中多转发员工的积极一面的微博，从侧面向粉丝展示华天电力积极向上的团队文化。每天2—3条。
三、根据用户上网高峰时段来发布信息。
根据用户的高峰上网时间来发布微博，在高峰时段要多发微博，增加目标受众看到微博信息的几率，一定要互动起来。华天电力受众群主要是电力用户电力行业者，用户群是电力工作者，那就可以在日常上网的时间，晚八点至十点左右，多发布微博。
四、在特定日期发微博
凡是法定节日，如春节、国庆节，华天电力都应发表应时应景的内容，可开展针对节日的互动活动，如双休日：每个用户都希望自己可以度过一个愉快的周末，所以华天电力微博可在周五的下午就多发一些轻松幽默的内容，或者发布希望大家周末愉快的祝福。
五、借用其他宣传渠道。
让华天电力工作人员营销团队和销售等其他团队转发，可以借这个机会把微博账号展示出去，让更多的人了解。
一、大力提升新媒体平台的关注度。在当前覆盖全校60%的同学的基础上，进一步提高覆盖率，争取在未来一年中达到90%以上。为了加强平台与受众的互动与交流，吸引同学们的关注，可以开展更多同学们喜闻乐见的线上活动。例如在微信平台举办“__男神女神”评选活动，鼓励同学们踊跃展示自己与身边同学的青春魅力，以国旗队与礼仪队的同学为模范，一方面为同学们科普礼貌礼仪的知识，另一方面向同学们传递积极的审美情趣，传递阳光正能量。
二、发掘新媒体平台信息收集的能力。
可以通过在微信与网站上开展调研收集信息，调研课题可为“对学生会活动的普及程度与满意评分的调查”、“你期待的学生会的活动与服务”、“希望能在__遇见谁”等，为学生会工作更好的开展提供信息。实施可以通过设置幸运抽奖等方式调动同学们的积极性，奖品可以是学生会活动套票，或者萧敬腾签名纪念品等有吸引力且便于实行的奖项。
三、进一步加强新媒体平台推送消息质量。
写推送文字，利于同学们产生共鸣，更加“接地气”;第二，在内容的选择上更多的以读者的角度来思考，使用简洁明了的表达方式与同学们互动与交流，做到贴近学生，服务学生，引导学生;第三，在现有基础上继续紧跟新媒体发展趋势，不断探索和提升新媒体技术的运用，了解媒体发展趋势，敢于尝试不同的技术与形式，给受众更好的阅读体验。
四、加强与校社团联合会的合作。针对目前学生会新媒体工作队伍人员不足的现状，我们将进一步加深与校社团联合会传媒部与宣传部的合作，加强与学院学生会组织的交流。我们将把更多的线上活动与社团联合作开展，在活动前期可以共同讨论策划，集思广益，碰撞出更闪光的创意，活动期间与不同部门干事搭档工作，完成任务的同时加深友谊，交流经验，共同成长。
五、“__社团之窗”的运营与计划。“__社团之窗”作为社团联和各大社团合作运营的服务号平台，目前拥有近5000的关注量。平台基于杭州市聚否网络科技公司的技术支持，为理工的各个社团提供各自独立的展示交流板块，并植入服务号平台服务菜单，用户可以进入“社团”微信后，浏览理工所有社团活动电子海报，社团图文介绍，报名参加社团活动，加入并查看我的社团等功能。同时，服务号每周会推送社团一周活动精选总结与下周活动预告。社团联将社团的纳新工作创新为微信线上报名，成功地实现了全校社团的全面线上纳新工作，这也使__大学成为全国第一个实行学生社团全面线上纳新的高校，这不仅推动我校社团由线下组织成功转型为线下线上垂直一体(双管齐下)的新型学生社团组织，也为我校学生社团的全面推进新媒体平台的建设奠立了成功的基础，更保证了我校学生组织机构新媒体工作的广泛性和深入性。因此，在之后的工作中，我们将进一步深入推动学生社团的新媒体进程，在服务好我校社团享受新媒体的便捷的基础上，更注重引领我校社团自行发展推动各自的新媒体工作。以“社团之窗”为交汇点，融汇我校150多个社团的力量，打造高校学生社团新媒体联盟。
一、大力提升新媒体平台的关注度。在当前覆盖全校60%的同学的基础上，进一步提高覆盖率，争取在未来一年中达到90%以上。为了加强平台与受众的互动与交流，吸引同学们的关注，可以开展更多同学们喜闻乐见的线上活动。例如在微信平台举办“浙理男神女神”评选活动，鼓励同学们踊跃展示自己与身边同学的青春魅力，以国旗队与礼仪队的同学为模范，一方面为同学们科普礼貌礼仪的知识，另一方面向同学们传递积极的审美情趣，传递阳光正能量。
二、发掘新媒体平台信息收集的能力。
可以通过在微信与网站上开展调研收集信息，调研课题可为“对学生会活动的普及程度与满意评分的调查”、“你期待的学生会的活动与服务”、“希望能在浙理遇见谁”等，为学生会工作更好的开展提供信息。实施可以通过设置幸运抽奖等方式调动同学们的积极性，奖品可以是学生会活动套票，或者萧敬腾签名纪念品等有吸引力且便于实行的奖项。
三、进一步加强新媒体平台推送消息质量。
图文编辑做到既突出内容，又注重形式创新。针对微信等平台推送内容阅读人次所占总关注者比例偏低这一现状，第一，根据广大同学所熟悉的语言环境与社会时事热词，使用新鲜活泼的语言撰写推送文字，利于同学们产生共鸣，更加“接地气”;第二，在内容的选择上更多的以读者的角度来思考，使用简洁明了的表达方式与同学们互动与交流，做到贴近学生，服务学生，引导学生;第三，在现有基础上继续紧跟新媒体发展趋势，不断探索和提升新媒体技术的运用，了解媒体发展趋势，敢于尝试不同的技术与形式，给受众更好的阅读体验。
四、加强与校社团联合会的合作。针对目前学生会新媒体工作队伍人员不足的现状，我们将进一步加深与校社团联合会传媒部与宣传部的合作，加强与学院学生会组织的交流。我们将把更多的线上活动与社团联合作开展，在活动前期可以共同讨论策划，集思广益，碰撞出更闪光的创意，活动期间与不同部门干事搭档工作，完成任务的同时加深友谊，交流经验，共同成长。
五、“浙理社团之窗”的运营与计划。“浙理社团之窗”作为社团联和各大社团合作运营的服务号平台，目前拥有近5000的关注量。平台基于杭州市聚否网络科技公司的技术支持，为理工的各个社团提供各自独立的展示交流板块，并植入服务号平台服务菜单，用户可以进入“社团”微信后，浏览理工所有社团活动电子海报，社团图文介绍，报名参加社团活动，加入并查看我的社团等功能。同时，服务号每周会推送社团一周活动精选总结与下周活动预告。社团联将社团的纳新工作创新为微信线上报名，成功地实现了全校社团的全面线上纳新工作，这也使浙江理工大学成为全国第一个实行学生社团全面线上纳新的高校，这不仅推动我校社团由线下组织成功转型为线下线上垂直一体(双管齐下)的新型学生社团组织，也为我校学生社团的全面推进新媒体平台的建设奠立了成功的基础，更保证了我校学生组织机构新媒体工作的广泛性和深入性。因此，在之后的工作中，我们将进一步深入推动学生社团的新媒体进程，在服务好我校社团享受新媒体的便捷的基础上，更注重引领我校社团自行发展推动各自的新媒体工作。以“社团之窗”为交汇点，融汇我校150多个社团的力量，打造高校学生社团新媒体联盟。
一、工作概要。
本学期新闻部的工作重点是加强团队制度建设，建立考核制度，让工作安排，绩效测评有章可循，同时提高新闻和文章采稿量，积极协助学生会其他部门，鉴于新闻部自身的特点，本学期进行一些团队内部活的建设，以加强团队内部交流，同时新闻部计划举办一次面向全院学生的活动。
二、制度建设。
新闻部近期将制定一系列关于考核成员工作绩效的制度，大体计划如下：
1、新闻部部长负责统筹整个部门的工作安排，及时和学生会其他各部门沟通协作。
2、每个成员的基础分是60分，按照平时工作量和工作积极性予以评判。
奖励制度：
1)每发布一篇新闻通讯加5分，同一篇新闻在多个校园媒体上发表可累积加分;。
2)大型活动报道一篇加10分，同一篇新闻在多个校园媒体上发表可累积加分;。
3)每做一张海报，海报制作成员加5分;。
4)每发表一篇文章加5分，同一篇文章在多个校园媒体上发表可累积加分;。
5)每跟随学生会其他部门执行拍摄任务一次加5分;。
6)以小组或个人名义策划新闻部内部活动的主要负责人加15分，其余个小组成员加10分。
惩罚制度：
1)在每两周的例会上，一篇稿件没发表的成员，按照两周内最低发稿量减去相应的分数;。
2)安排任务无故推诿的成员基础一次减10分;。
3)无故推迟安排任务的上交或是稿件上交的成员一次减5分;。
5)团队活动无故缺席者一次减15分;。
注：连续三次例会评估低于60分基础分的将考虑是否将其退出新闻部，每学期综合评估考核前三名将获得“工商管理学院分团委学生会优秀新闻部成员”证书。
3、新闻部副部长做好每两周的例会开展工作，注意督导成员的工作进程，公平对待新闻部成员的绩效考核，进行定期新闻部成员的工作汇总，期末负责综合考核新闻部成员工作，对表现优秀者进行适当的奖励。
三、工作安排。
1、提高新闻采稿量，提高新闻质量，除了激励惩罚制度建设外，积极和其他新闻组织联系，可举行一些学习交流会。
2、积极配合各部门的工作安排，对学院相关活动等进行及时的报道。
3、完善团队建设，提高成员工作积极性和工作效率。
4、举办新闻部内部的成员活动，加强内部交流，提高团队意识。
5、举办院内的一次活动(正在设想筹划中)，充分锻炼新闻部成员的活动策划实践能力，活动的指导监督有部长和副部长全程负责。
新媒体运营的简历
一些求职者的家人可能在社会中有一些地位，或者是家境殷实。于是在个人简历中把家庭背景作为个人简历中的重点，期望以这种方式被用人单位录用。其实这种方法对于求职来说没有任何好处。在个人简历中将家庭背景当重点来编辑，会让招聘官认为求职者没有什么能力，想靠家庭背景来谋取职位，想必也没有能力胜任这个职位。现在用人单位更看重的不是求职者的家庭背景，而是求职者的工作经验或是求职者有没有潜力是不是个人才。要知道用人单位最怕的'是人才流失，而不会关心求职者的家庭背景。
很多求职者为了让个人简历做一块出色的敲门砖，求职者会把个人简历做过分的润色，添加本来没有的工作经验，甚至伪造学历。这种做法是个人简历中的大忌。招聘官每天都会浏览不计其数的个人简历，轻易就可以看出破绽，谎言总会被拆穿，个人简历最重要的就是诚信。
基本资料。
姓名。
性别。
年龄。
出生日期
学历。
民族。
婚姻状况。
身份证。
籍贯。
户口所在地。
毕业学校。
计算机能力。
工作经历。
工作时间。
公司名称。
职位名称。
所属部门。
教育情况。
时间。
学校。
学历。
培训经历。
培训时间。
培训机构。
培训内容。
语言能力。
语言。
水平。
普通话。
英语。
自我评价。
联系方式。
手机。
电子邮箱。
联系地址。
新媒体运营的简历
两年以上工作经验|男|26岁(1990年1月23日)。
居住地：上海。
电话：187******(手机)。
e-mail：sunzheng@。
最近工作[8个月]。
公司：xx有限公司。
行业：互联网/电子商务。
最高学历。
学历：本科。
专业：新媒体与信息网络。
学校：上海大学。
自我评价。
愿意吃苦受累，通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳，人际关系良好，处事冷静稳健，能合理地统筹安排生活中的事务。具备较强的逻辑思维和判断能力，对事情认真负责，有很强的'责任心和团队意识;自信、乐观，具有一定的创新意识和创造能力。
求职意向。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：互联网/电子商务。
目标地点：上海。
期望月薪：面议/月。
工作经验。
/11—2015/7：xx有限公司[8个月]。
所属行业：互联网/电子商务。
1.负责协助总经理开展战略企划、团队建设、市场营销、研发和运营等工作;。
2.负责项目规划、设计、内部立项、政府立项、招投保方案组织等重大业务活动;。
3.负责平台架构、产品研发、网站运营、网络运维等完整项目生命周期的各个环节;。
/5—2014/9：xx有限公司[1年4个月]。
所属行业：互联网/电子商务。
总经办运营专员。
1.负责企业信息化建设和行业客户信息化建设;。
2.负责运营商战略合作和其他省市项目合作拓展。
3.运用舆情系统建立公司及客户产品活动监控;。
教育经历。
/9—2013/6上海大学新媒体与信息网络本科。
证书。
/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
新媒体运营助理
职责：
2.制定社会化媒体运营与品牌营销策略，在微信等社会化媒体开展品牌营销工作;。
3.协助进行微博、微信等大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;。
5.了解旅游或互联网行业的发展，熟悉行业内各产品和运营发展状况，能够提出具有前瞻性的用户运营想法。
任职要求：
2.有较强的逻辑思维推理能力、沟通协调能力及较强的团队合作意识;。
3.了解旅游或互联网行业的发展，熟悉行业内各产品和运营发展状况，能够提出具有前瞻性的用户运营想法。
篇二。
职责：
2、协助跟踪与维护新媒体平台的内容投放，及时反馈，定期分析和汇报效果数据;。
3、协助领导处理部门工作，跟进落实，整理备份内容资料库;。
4、协助新媒体运营活动的策划和执行，记录并管理运营活动数据，及时反馈。
任职资格：
1、年龄在21-。
___岁，中专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽至高中或中专;。
2、了解基本的网络知识，熟悉办公软件;。
3、好学、细心，喜欢发现事物当中的不足，责任心强，并具备良好的团队合作能力;。
4、接受应届毕业生。
篇三。
职责：
1、根据公司发展战略，维护微店(有赞)、微信公众号;。
2、辅助微营销平台整体运营、推广和销售管理工作，能随业绩的增长，完成业绩指标;。
3、店铺产品上下架等日常维护工作;。
4、会简单ps,制作店铺微页面;。
5、提高粉丝活跃度和用户量，与粉丝做好互动;。
6、主管布置的其他各类工作。
任职要求。
1、大专及以上学历;。
3、熟悉微信公众号、口碑营销，能熟练使用各种网络营销推广工具，整合推广资源;。
4、会简单ps等做图软件;。
5、具有很强执行力;。
6、有责任心，勤奋好学。
篇四。
职责：
1、负责公众平台的日常操作、发布和维护工作;。
2、搜索选题相关资料，具有即时操作的能力;。
3、即时对社区、评论、热点随时搜索、更新;。
4、与相关新媒体能建立一些联系，并了解同类媒体的特性，最新趋势与动态;。
5、完成每天微信文章的预览;。
6、负责网络文学的相关工作。
职位要求：
1、即时了解每日最新新闻、资讯、热点，对新媒体行业有浓厚的兴趣，富有热情;。
2、热爱新事物，同时对社会化营销、社交朋友圈的热点具有敏感、兴奋度，能为我所用;。
3、具有服务意识，善于沟通、适应能力强;。
4、具有选题的编辑与组合思维能力;。
5、搜索信息手快，能使用修图软件做简单修图。
篇五。
职责：
1.负责天猫店铺商品维护、库存更新及日常活动报名;。
2.负责天猫店铺营销推广;。
3.负责产品规划与数据分析;。
4.完成运营经理安排的店铺运营工作.运营助理岗位要求：
1.有客服经验，电子商务、广告学、市场营销等相关专业毕业优先;。
2.热爱互联网行业，对电商运营有浓厚的兴趣;。
3.有良好的工作和学习方法，擅长对工作进行统筹与规划;。
4.思维敏捷，想象力丰富，视野开阔，有较强的执行力。
运营新媒体岗位职责
负责公司品牌新媒体运营体系搭建，负责全网及公司微信、微博、短视、直播等平台的.日常运营及推广。
负责公司全网seo基础搭建与运营，包含公司网络舆情检测、媒体评测、q&a问答等全网品牌口碑建设。
负责策划、制作和传播优质且具有传播性的内容(包括原创文、图片、海报、视频等)，负责品牌原创内容的策划、采编与制作。
根据时事热点、节日活动等事件进行相应话题炒作，提升公司新媒体平台影响力和关注度。
负责公司自媒体平台的粉丝增长拉新，提高平台关注度和活跃度。
紧跟新媒体平台及整体发展趋势，广泛关注相关标杆性自媒体大号，积极探索运营模式和合作模式。
根据公司新媒体运营情况进行分析，每月提交数据分析报告，反馈运营效果提出优化改进方案。
运营新媒体岗位职责
3、策划并制定线上活动方案及新媒体原创内容的策划与编辑工作。
5、撰写市场相关文案和新闻稿；
6、负责分析微博、微信运营数据，撰写运营报告。
1、全日制大专及以上学历，中文、新闻、传播类相关专业毕业；
2、具有1年及以上微信运营相关工作经验，有家居、收纳类产品经验优先；
3、熟练掌握微博、微信的后台操作，具有投入到网络新媒体领域的激情和兴趣；
4、责任心强、具亲和力，有良好的沟通、实施能力及团队合作精神；
5、较强的文字编辑能力，擅长文案策划，活动策划，对话题营销和口碑营销有深入理解；
6、性格开朗、逗趣、追崇时尚、个性独立、脑洞大开、充满正能量具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力，且善于抓住用户需求和心理。
新媒体运营电子简历
简历不要给用人单位太拖沓的感觉，公司招聘人员没这么多时间慢慢品味你的简历，一眼扫下来没有重要信息就会被丢在一边，你的简历就永无见光之日了。
性别：男。
民族：汉族年龄：27。
婚姻状况：保密专业名称：计算机科学与技术。
主修专业：计算机类政治面貌：党员。
毕业院校：福建农林大学东方学院毕业时间：2013年6月。
最高学历：本科电脑水平：一般。
工作经验：三年以上身高：173cm体重：66公斤。
现所在地：新罗区户籍：漳平市。
期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。
最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。
教育背景：
学校名称：福建农林大学东方学院(2009年9月-2013年6月)。
专业名称：计算机科学与技术学历：本科。
所在地：福州证书：
培训经历：
公司名称：深圳学威企业咨询管理有限公司(2015年3月-2016年10月)。
所属行业：互联网·电子商务公司性质：
公司规模：50～200人工作地点：
工作描述：a负责制定与公司资源匹配的运营目标及规划。
b根据公司业务描绘用户画像以及传播关系链并拟写营销方案。
d根据时事与业务特点制定活动方案,提高用户粘性以及吸引目标用户。
e外部合作与跨平台推广。
f基于数据效果分析反馈复盘。
g微信群营销病毒裂变等。
公司名称：珠海同恩文化传播有限公司(2013年12月-2014年10月)。
所属行业：互联网·电子商务公司性质：私营.民营企业。
公司规模：50～200人工作地点：
工作描述：1、主要工作位根据公司业务发展目标制定网站运营策略、阶段性目标、方案和计划并组织执行;分析专题的现有的数据指标，微信进行用户分析，并提交相关数据报告及整改，优化建议。
3、社区论坛、微博、微信等日常推广。
4、结合公司产品新媒体文案撰写。
5、热点新闻或事件采集，结合写出相应的热点文案或活动。
6、负责网站专题制作修改、活动视频拍摄、视频后期处理发布等工作;。
自我评价：本人非常喜欢互联网有较强网感，信息采集能力强，熟练使用ps等设计软件。有责任心，团队协作能力强，而且善于钻研，透过现象看本质。希望能成为贵公司大家庭的一份子。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话精通。
个人简历中有一项需要填写的是自我评价，自我评价是自我意识的一种形式。是应聘者对自己思想、行为和个性特点的判断和评价，是自我概念的重要内容之一，也就是自我意识，只有当应聘者具有自我意识的能力时才能做出准确的自我评价。简历之所以要出自我评价是因为自我评价对人的自我发展、自我完善、自我实现有着重大意义。接下来让我们剖析如何在简历中准确写出自我评价。
1)凸显优势。
个人简历内容要充实，至少能在一定程度上反映出应聘者的真实情况。在自我评价中不仅要凸显应聘者的优势，还要注意在个人简历中语言使用需要注意的问题。不能言语浮夸，要以一种真实的态度凸显自己的优势。比如说，对待工作认真负责还很善于沟通在一个组织里能有较强的'组织能力和团队精神。性格活泼大方、乐观开朗、上进心强、吃苦耐劳并且勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
2)励志表决心。
一份个人简历中不仅仅只是提到自己的优势，当然还要像用人单位表决心，说出你在未来工作中的打算，以充沛的精力去努力工作。稳中求胜，做到与公司同步发展。可以迅速的适应各种环境，并融于其中。尽全力为公司盈利，让自己成为用人单位的得力助手。
自我评价在一份简历中是一个很大的加分项，当然要避开消极的话语，不要否定自己没有自信。要利用自我评价的正面价值来促进人的全面发展和社会发展，还要有效地克服自我评价的可能负面作用。
新媒体运营下半年工作计划新媒体运营挣钱
居住地：北京。
联系电话：
e-mail：/jianli。
最近工作。
公司：xx有限公司。
行业：影视/媒体/艺术/文化传播。
最高学历。
学历：本科。
专业：新媒体与信息网络。
学校：中国传媒大学。
自我评价。
多年工作经验，熟悉企业战略、组织、计划、运营、监督、执行各环节，有丰富的企业管理经验和出色的执行能力。有多项成功的策划和实施案例，包括对大型行业垂直门户网站的架构和运营、数字电视内容及文化传媒项目的营销策划、宽带互联网网数据业务的市场推广策划。
求职意向。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：影视/媒体/艺术/文化传播。
目标地点：北京。
期望月薪：面议/月。
工作经验。
2014/10—2015/9：xx有限公司[11个月]。
所属行业：影视/媒体/艺术/文化传播。
1.根据现有竞争形势开拓新媒体资源运用，结合报纸和网络媒体优势整合运营。
2.策划建立发展新快报、新快报新媒体微博、微信，使其成为公司宣传和盈利的工具。
3.对网站进行seo优化，对网站新闻及广告管理令网站增值。
2013/8—2014/9：xx有限公司[1年1个月]。
所属行业：影视/媒体/艺术/文化传播。
1.对业务部门的.新媒体项目的配合和创新，与落地活动配合，与网络媒体建立联系，形成媒体联盟。
2.举行新媒体相关论坛和讨论会，并对会上的内容向公司内部传达。
3.独立完成日常新媒体合作推广策划文案撰写和营销方案执行的工作。
教育经历。
2009/9—2013/6中国传媒大学新媒体与信息网络本科。
证书。
2010/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
新媒体运营助理
职责：
2、创作符合公司商业需求的原创文案内容;。
3、配合阶段性活动与推广需求，开展新媒体的传播;。
4、能及时掌握行业聚焦点，能够完成专题策划、线上内容的写作，提升影响力。
任职要求：
3、有创作欲望，对图文视频有较好的感觉和审美;。
篇二。
职责：
4、分析文案投放的效果以及平台宣传推广效果，定期进行数据统计分析，调整文案的题材和写作风格。
技能要求：
1、大专及以上学历，___年及以上新媒体运营工作经验(有案例);。
2、具备优秀的沟通和表达能力，有一定的文字驾驭能力;。
3、喜欢新媒体运营，思维活跃有想法，对线上热点有一定的敏感度;。
4、视野开阔，市场嗅觉敏锐，善于发现热点，文字功底强，沟通能力好。
篇三。
职责：
1、通过互联网工具和各种方式推广公司;。
2、挖掘和分析用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求;。
3、紧跟新媒体发展趋势，深入了解新媒体特点及资源，建立资源渠道关系，广泛关注标杆性公众号，探索运营模式。
4、负责社群内容，社群氛围的营造，打造高粘性的社群;。
任职要求：
1.热爱新媒体行业，具有新媒体相关基础优先;。
2.性格开朗，形象气质佳者优先;。
3.有社群运营岗位相关工作经验优先;。
篇四。
职责：
2.参与日常运营，广告海报，公司文化等撰写;。
3.策划短视频内容，负责短视频内容的宣传策划，提高品牌曝光量、知名度和播放量;。
4.策划线上/线下各种类型的短视频活动;。
5.协助内容团队制定更适合新媒体传播的内容;。
6.并积极完成公司领导安排的其他工作。
任职要求：
1.大专学历，有相关工作经验___年以上者优先考虑。不抗拒加班工作。
3.敏锐的热点洞察能力，独立选题撰稿能力;。
4.懂用户，有品调;有网感，对新事物怀有热情，并且有自己的见解;。
5.爱互动，会聊天，妥善处理后台读者的留言互动;。
6.爱学习，爱沟通，有好奇心，责任心，上进心，有良好的团队意识和协助能力;。
7.良好的情绪稳定性和抗压能力;。
8.有洞察力，具备优秀的模仿及创意改变能力者优先。
篇五。
职责：
1、负责公司新媒体(微信、抖音、快手等)的运营及规划;。
2、负责公众号等新媒体推送内容的策划、搜集整理、编辑、维护;。
3、负责内容更新与维护，增加粉丝数，提高关注度;。
4、负责新媒体栏目与外部平台的合作及拓展;。
5、研究平台推广模式与渠道，分析新媒体运营数据;。
任职资格：
1、熟悉新媒体平台，日常喜欢浏览微信、小红书、抖音、快手等app;。
2、热爱新媒体行业和自媒体运营，对微信、微博、互联网等平台较为熟悉;。
3、良好的创新意识及能力，思维活跃，接受新事物能力强;。
4、文字功底扎实、有基础写作及文案策划能力或相关经验;。
5、责任心强、具亲和力，有良好的沟通、实施能力及团队合作精神;。
6、大专以上学历。
新媒体运营助理
职责：
1、负责微信、微博等自媒体账号的日常运营管理;。
2、负责内容更新与维护，增加粉丝数，提高关注度;。
3、策划并制定线上活动方案及新媒体原创内容的策划与编辑工作。
5、撰写市场相关文案和新闻稿。
6、负责分析微博、微信运营数据，撰写运营报告。
任职要求：
1、全日制大专及以上学历，中文、新闻、传播类相关专业毕业;。
2、具有___年及以上微信运营相关工作经验，有家居、收纳类产品经验优先;。
3、熟练掌握微博、微信的后台操作，具有投入到网络新媒体领域的激情和兴趣;。
4、责任心强、具亲和力，有良好的沟通、实施能力及团队合作精神;。
5、较强的文字编辑能力，擅长文案策划，活动策划，对话题营销和口碑营销有深入理解;。
6、性格开朗、逗趣、追崇时尚、个性独立、脑洞大开、充满正能量具有很强的话题创意能力和图片鉴赏能力，且善于抓住用户需求和心理。
篇二。
职责：
2、负责公众号等新媒体推送内容的策划、搜集整理、编辑、维护;。
3、负责新媒体栏目与外部平台的合作及拓展;。
4、研究平台推广模式与渠道;。
任职资格：
1、熟悉新媒体平台，日常喜欢浏览小红书、抖音、快手等app;。
2、良好的创新意识及能力，思维活跃，接受新事物能力强;。
3、文字功底扎实、有基础写作及文案策划能力或相关经验;。
篇三。
职责：
1、能够独立完成公司所有微信群的日常维护、统计及活动组织;。
2、针对日常话题、综合性活动和突发性事件策划参与活动方案;。
4、研究新媒体发展、应用趋势，关注新兴传播渠道。
任职要求：
1、熟悉互联网和移动互联网，熟悉新媒体，对新媒体环境富有热情及敏锐度;。
3、踏实肯干，有高度的责任心、团队协作能力，乐于接受新事物，学习能力强，思维活跃、抗压能力强。
篇四。
职责:。
3、图片优化与制作：使用ps软件进行基础图片修改;。
5、数据运营分析：收集并分析日常后台运营数据，制作并整理成数据汇总表，为运营工作提供数据指导。
任职要求：
1、专科以上学历，广告学、市场营销等相关专业优先;。
2、具有互联网运营相关工作经验，脑洞大、思维活跃者优先;。
3、对待工作踏实、细心、有责任心;。
4、有良好的策划能力、文案和审美能力。
5、熟练操作office办公软件，会使用ps和ae者优先。
篇五。
职责：
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;。
2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;。
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容;。
4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;。
5、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式;。
6、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求;。
7、协助负责跟进部分活动、美陈等落地执行，使达到预期要求，以确保活动的顺利开展。
岗位要求：
1、大学专科以上学历，特别优秀者可放宽学历;。
2、有较强的文字编辑能力;。
4、善于沟通，性格开朗，有高度的工作热情和良好的团队合作精神;。
5、熟悉微博、微信平台等各种运营方式和推广手段。